компания "праймлаб" в производственную компанию, занимающейся разработкой, производством и реализацией перспективного, химического, лабораторного оборудования требуется опытный специалист по персоналу, для поиска, адаптации и развития специалистов технической направленности, а так же менеджерского состава. обязанности: полный цикл по поиску и подбору персонала по направлениям с использованием различных методов подбора. (в основном сфера продаж (в2в), маркетинг, технические специалисты)проведение телефонных (+skype, whats app и т.п.) и очных собеседований.первичная оценка кандидата.взаимодействие с руководителями подразделений, координация встреч, получение обратной связи о результатах собеседования.сопровождение кандидата до закрытия вакансии.сопровождение новых сотрудников в период испытательного срока, адаптация.ведение отчетности.мониторинг и анализ рынка труда, источников подбора, заработных плат.обработка обратной связи, отзывов и рекомендаций по текущей работе.составление бонусной системы, kpi для отделов компании делопроизводствоотчётность о проделанной работе. адаптация, оценка, развитие персонала развитие корпоративной культуры требования:высшее образование.успешный опыт работы hr-менеджером /рекрутером обязателен.знание методов поиска‚ отбора, оценки и адаптации персонала.знание основных источников привлечения персонала, этапов подбора.умение эффективно работать с большим объемом информации, ориентированность на результат.хорошие коммуникативные навыки, позитивное мышление, умение конструктивно вести диалог.способность работать в интенсивном режиме, в режиме многозадачности. опыт поиска технических специалистов, инженеров. работа с ведущими вузами по привлечению специалистов условия:график работы 5/2 с 9.00-00 до 18-00.испытательный срок 3 месяца.условия оплаты: белая заработная плата: оклад (точная сумма обговаривается на собеседовании)возможность профессионального роста внутри компании офис г. мытищи, олимпийский проспект 2б
Адрес
Москва