компания "арт-курылыс" обязанности: реализация политики компании в области управления персоналом в соответствии со стратегией и текущими планами его развития; оптимизация организационной структуры компании, формализация отношений внутри компании; обеспечение компании персоналом; формирование и развитие системы оценки персонала; формирование и развитие системы профессионального обучения персонала компании; совершенствование корпоративной культуры компании; обеспечение юридически грамотного кадрового документооборота в компании. выявление потребности компании в трудовых ресурсах; организация и проведение подбора и первичного отбора персонала необходимой квалификации для подразделений компании; изучение состояния рынка труда, уровня заработной платы, социальных программ для выработки концепции подбора персонала; установление деловых связей с учебными заведениями, службами занятости, кадровыми агентствами, специализированными изданиями с целью их привлечения к процессу подбора специалистов и информирования потенциальных кандидатов на рынке труда об имеющихся вакансиях компании; формирование и поддержание базы потенциальных кандидатов (специалистов); проведение мероприятий по адаптации новых сотрудников: тренинги, презентации; требования: высшее юридическое, педагогическое или психологическое образование и стаж работы не менее 3 лет. владение пакетом ms office; работать в программе 1с: кадры; составление планов, графиков и отчетов работ. условия: испытательный срок 3 месяца; официальное трудоустройство и официальная зарплата; достойная заработная плата согласно вашему вкладу в развитие компании; карьерный и финансовый рост;
Адрес
Казахстан Шымкент