компания "камнелон" торгово-производственная компания "лаборатория камня" приглашает на работу hr-generalist. лаборатория камня - про новаторство, про уникальные и эксклюзивные изделия из камня, про мастерство каждого на своем месте и про высокоэффективную и слаженную работу команды, про безупречность, про красоту и гармонию, и, конечно же, про духовность. мы делаем лучше пространства для жизни, работы и отдыха. важными условиями являются безупречное качество изделий и услуг, чтобы каждый клиент прочувствовал персональную заботу о себе. мы стремительно развиваемся и создаем все условия для раскрытия потенциала своих сотрудников, их профессионального и карьерного роста. если наши принципы откликаются в тебе, то мы ждём тебя в нашу команду единомышленников! обязанности: внедрение лучших hr практик, коучинг топ-команды, командообразование, выстраивание системы на всей вертикали и горизонтали в структуре компании настройка и ведение отчетности по ключевым hr показателям анализ и корректировка системы мотивации / kpichr(39)s согласно декомпозиции показателей сверху вниз управления корпоративной культурой, знание и использование инструментов развития вовлеченности и лояльности сотрудников ведение кадрового документооборота активное участие в проектах по продвижению бренда работодателя работа со штатным расписанием согласно стратегии компании подбор персонала - от руководителей направлений до линейных сотрудников мониторинг заработных плат создание и реализация программы адаптации новых сотрудников написание стандартов, регламентов, должностных инструкций участие в принятии решений по ротации персонала аттестация сотрудников формирование внутреннего и внешнего кадрового резерва компании поиск и привлечение дополнительных источников подбора персонала создание благоприятной атмосферы в коллективе, командообразование организация корпоративных мероприятий требования: опыт работы от 3х лет опыт внедрения системы kpichr(39)s опыт формирования корпоративной культуры опыт в написании регламентов компании и должностных обязанностей для всех сотрудников опыт автоматизации hr процессов знание трудового законодательства знание инструментов замеров вовлеченности и тестирования персонала будет преимуществом высшее образование по психологии будет преимуществом наличие сертификатов повышения квалификации в hr-сферы будет преимуществом наличие и умение эффективно применять навыки коучинга будет преимуществом опыт работы на производстве желание дальше развиваться в сфере hr и психологии условия: прогрессивный стиль менеджмента с новаторским мышлением - все сотрудники имеют равные права, а руководитель - это в первую очередь коллега и наставник понятный спектр задач и перспектив развития график 5/2 с 09:00 до 18:00 оформление по тк рф персонал компании: 60+ чел (30+ задействованы в цеху на производстве) в отделе уже есть hr-менеджер, работа будет проводиться не в 1 лице
Адрес
Москва