Менеджер по подбору персонала( Ломоносовская школа )

компания "ломоносовская школа" обязанности: - активный поиск персонала с использованием различных методов подбора, работа с рекрутинговыми базами, размещение вакансий, обработка откликов, контроль закрытия до этапа оформления тд с успешным кандидатом; - оценка резюме, проведение первичных структурированных собеседований, оценка профессиональных и личностных качеств кандидатов; - согласование встреч кандидатов-финалистов с инициаторами вакансий и руководством школ; - организация обратной связи кандидатам, не прошедшим финальный этап собеседований; - сбор и проверка рекомендаций на соискателей при необходимости, проверка наличия необходимых документов для кадрового оформления; - ведение статистики по вакансиям и ежемесячная отчетность по закрытию; - ведение кдп (военный учет, должностные инструкции, лна). требования: - наличие профильного высшего образования обязательно; - опыт работы в рекрутменте отрасли образования или в ка от 2-х лет желательно; - знание кадрового делопроизводства и 1с и общее знание тк обязательно; - отличные коммуникативные навыки, грамотная устная и письменная речь, деловой этикет, умение работать в режиме многозадачности и вовлеченность в работу, доброжелательность, клиентоориентированность, желание развиваться в hr; - наличие мед.книжки. условия: - оформление согласно тк рф c испытательным сроком 3 месяца, официальная "белая" оплата труда, оплачиваемый отпуск 28 календарных дней, б/л; - график 5/2 с 9 до 18ч или с 8 до 17ч; - проезд: м. давыдково; - бесплатные обеды, доброжелательный коллектив, возможность профессионального развития.