Руководитель технического отдела

компания "регион безопасности" тоо «регион безопасности» основана в 2012 года и на сегодняшний день является одним из лидеров на рынке охранных технологий. компания четко следует внутренним стандартам, разработанным с учетом мировых достижений в области обеспечения безопасности техническими средствами охраны, предоставляя услуги на высочайшем уровне. основным направлением деятельности нашей компании, является предоставление услуг по мониторингу средств сигнализации на объектах различной формы собственности и обеспечению оперативного реагирования вооружёнными подразделениями «кузет» по сигналу тревоги. в сферу деятельности компании также входит разработка проектно-сметной документации, установка и техническое обслуживание систем безопасности: охранно-тревожной сигнализации; пожарной сигнализации; автоматической системы пожаротушения; системы видеонаблюдения; системы контроля и управления доступом. компания уделяет особое внимание, подбору сотрудников, стремясь найти самых талантливых и увлеченных профессионалов своего дела. мы убеждены в том, что личностный и профессиональный рост сотрудников и развитие компании взаимосвязаны. мы всегда рады талантливым и профессиональным сотрудникам, которые усилят и сделают нашу команду еще лучше. будем рады видеть вас в нашей команде! нам требуется эффективный, грамотный и про активный руководитель технического отдела! внимание! кандидаты без опыта работы с системой опс,тс, видеонаблюдения рассматриваться не будут. обязанности: как руководитель высшего звена должен организовывать деятельность технических подразделений компании (технических групп - по монтажу опс и тс, по подключению и обслуживанию опс и тс, по обслуживанию спец. объектов; пульт централизованного мониторинга); оперативно управлять всеми процессами работы отдела через автоматизированные системы; контролировать выполнение финансовых и производственных показателей подразделений; осуществлять систематический контроль качества оказываемых услуг (организация системы контроля, анализ результатов, выявление недостатков в работе, участие в рассмотрении рекламаций, внесение предложений по улучшению качества предоставляемых услуг). организовывать техническое и инструментальное оснащения отдела и всеобщего ухода за оборудованием; контролировать работу привлекаемых подрядных организаций по обслуживанию объектов собственности; принимать участие в урегулировании спорных вопросов и конфликтных ситуаций с клиентом; контролировать технологическую дисциплину, правил и норм охраны труда, производственной санитарии; регулировать работу, направленную на выполнение плановых показателей, участвовать в мотивировании/стимулировании работы сотрудников сервисного обслуживания; производить мониторинг и анализ рынка услуг сервиса, рынка опс, тс, видеонаблюдения, скуд; лично участвовать в подборе персонала для отделов, находящихся в подчинении; взаимодействовать с другими подразделениями компании. подготавливать и предоставлять отчётность для вышестоящего руководства; должен знать: порядок приема оборудования в эксплуатацию; методы определения экономической эффективности от внедрения новой техники и технологии, рационализаторских предложений и изобретений; направления и перспективы развития отрасли экономики и предприятия; производственные мощности и режимы работы оборудования, правила его эксплуатации; методы выявления и использования резервов производства; технические требования, предъявляемые к сырью, материалам и готовой продукции; требования рациональной организации труда при проектировании технологических процессов и оборудования; организацию технической подготовки производства; правила и нормы охраны труда, техники безопасности, производственной санитарии и противопожарной защиты; основы трудового законодательства рк; правила внутреннего трудового распорядка. требования: образование высшее профессиональное техническое по направлению деятельности. опыт работы от 3 лет умение анализировать результаты и быстро принимать качественные решения. умение работать в команде. умение быть максимально продуктивным, видеть перспективу развития событий. умение вести переговоры с клиентами и проводить презентации (при необходимости). условия: официальное трудоустройство согласно законодательству тк рк. своевременная выплата заработной платы. коллектив единомышленников. график работы 5/2, с 08.00 до 17.00 час. корпоративная сотовая связь. компенсация гсм.