Менеджер по снабжению и закупкам

компания "шато де талю" мы предлагаем полную занятость, официальное трудоустройство, достойный уровень дохода, реальные возможности карьерного роста и работу в дружной команде одного из самых перспективных винодельческих проектов россии. наши преимущества: мы несем ответственность перед сотрудниками за достойные условия труда, расширенные социальные гарантии и возможности профессионального роста. мы строим ответственные и прозрачные отношения внутри коллектива, с клиентами и обществом. не случайно сегодня основа нашей команды — сотрудники, работающие в компании с первых лет ее существования. мы предлагаем работу в команде лучших специалистов в отрасли. мы вдохновляем коллег строить свою карьеру в нашей компании. в нашу команду мы ждем сотрудников: для которых нет ничего невозможного для достижения результата; которые находятся в непрерывном развитии; берут на себя ответственность и добиваются поставленных целей; используют инновации и нестандартные пути решения задач; готовы стать частью нашей команды и внести свой вклад в развитие компании!!! обязанности: выбор новых контрагентов с выгодными условиями работы и более низкими ценами. поставка на предприятие новых видов товаров. анализ потребителей, потенциальных покупателей. следит за исполнением сроков поставки продуктов, контролирует наполнение склада. ведение документации. организует работу по закупке. выявляет потенциальных поставщиков (продавцов). ведет переговоры с потенциальными поставщиками (продавцами), информирует поставщиков об экологических требованиях работодателя. изучает новые предложения от поставщиков, готовит для руководства обоснованные предложения о привлечении новых поставщиков. проводит переговоры с поставщиками и согласовывает условия поставки с непосредственным руководителем. вносит работодателю предложения по рационализации закупок. организует выполнение плана закупок. оформляет в соответствии с установленным порядком документацию на закупаемый товар, заказывает контейнеры и транспортные средства для его перевозки. контролирует наличие необходимых приспособлений и санитарное состояние транспортных средств, предназначенных для перевозки, правильность проведения погрузочно-разгрузочных работ и рациональное размещение товара. организует доставку закупленного товара работодателю. участвует в приемке закупленных товаров, при этом проверяет оформление документации, наименования, количества, комплектности, сортности, цены, маркировки, упаковки, внешнего вида и т.д. в случае выявления нарушений информирует работодателя о несоответствии принимаемого товара условиям договора. принимает меры по предотвращению и ликвидации конфликтных ситуаций с поставщиками (продавцами). обеспечивает: -наличие товаров по своим товарным группам в оптимальном количестве и ассортименте; -плановые показатели по оборачиваемости своих товарных групп; -документальное оформление сделок. контролирует: -выполнение заказов; -исполнение обязательств перед поставщиками; -своевременность поступления продукции на склад на основании документов от поставщиков, заполненных в соответствии с законодательством; -недопущение дебиторской задолженности по расчетам с поставщиками. определяет: -виды товаров, которые необходимо внести в ассортимент или вывести из ассортимента ввиду бесперспективности; -минимальные складские остатки товаров и обеспечивать наличие необходимого количества товаров на складе организации. обеспечивает постоянное наличие товаров повышенного спроса, регулярно производит мониторинг наличия и продаж по товарам повышенного спроса с целью недопущения появления их дефицита. обеспечивает отделы и службы организации всей необходимой информацией о товарах. составляет: - заказы поставщикам; -заявки на материально-технические ресурсы (сводных годовых, годовых, квартальных, месячных); -ежемесячные отчеты для отдела «бухгалтерия»; -акты, заключения о качестве поступающих материально-технических ресурсов. формирует, ведет и хранит базы данных внутрипроизводственной и внешней информации по материально-техническому обеспечению. ведет и поддерживает базу данных о клиентах (адреса, объемы закупок/продаж, деловая надежность, финансовая состоятельность, требования к товарам, претензии по исполнению договоров, пр.) требования: высшее или среднее специальное образование; владение навыками ведения переговоров; наличие опыта работы в торговой сфере от одного года. профессиональные знания: желание двигаться вперед знать: методы и порядок перспективного и текущего планирования снабжения предприятия материально-техническими ресурсами (сырьем, материалами, полуфабрикатами, пр.) - требования к организации учета снабженческих операций и порядок составления отчетности о выполнении плана материально-технического обеспечения; - порядок подготовки претензий к поставщикам за несвоевременное или некачественное исполнение условий заключенных договоров специальные знания и навыки: - организационные навыки: тайм-менеджмент, координация, делегирование, мониторинг, планирование -коммуникационные навыки - лидерские навыки - умение работать в команде -навыки ведения переговоров -навыки развития талантов -знание в области материально-технического снабжения - ориентированность на результат пакет ms office, bitrix 24