компания "кселл, ао" в команде kcell открыта позиция agile coach мы ищем agile coach трайба трансформации, который является ключевым органом для исполнения и отслеживания результатов работ программы трансформации ао kcell! agile coach выполняет ключевую роль в формировании церемоний и процесса работ гибких организаций через: выстраивание необходимых компетенций и возможностей фокус на результатах и обратной связи усиление кросс-функционального взаимодействия привнесение ключевых знаний и опыта основные задачи и обязанности состоят всего из трех частей: 1. внедрение практик запуск скводов, настройка процессов, обеспечивающих достижение целевых результатов работа над непрерывным развитием и совершенствованием методов работы и их внедрение в повседневную деятельность трайба разработка процедур обмена знаниями и экспертным опытом в пределах трайба и вне его развитие и улучшение гибких практик и внедрение их в работу скводов трайба предоставление экспертизы в процессах структурирования скводов трайба оказание помощи в корректной декомпозиции, прозрачности и актуальности бэклога трайба настройка инструментов управления бэклогом, артефактами и информацией для трайба обучение инструментарию участников трайба и смежных подразделений2. создание высокоэффективных скводов синхронизация различных видов деятельности сквода, управление рисками и взаимоотношениями между скводами фасилитация всех церемоний уровня трайба поддержка координации и синхронизации между скводами (при необходимости) организация и поддержка демонстраций и ретроспектив трайба объективная оценка возникающих проблем, поиск и их устранение руководствуясь аджайл принципами отслеживание прогресса и достижения целей и зрелости скводов трайба3. обеспечение непрерывного совершенствования развитие самоорганизации, командного духа в трайбе, непрерывное совершенствование, стимулирование принятия правильных, а не легких решений выявление проблем и примеров успешной работы трайба общение с участниками трайба в формате "один на один" коучинг лидера трайба и членов трайба устранение препятствий, стоящих перед трайбом (например зависимостей от других трайбов/скводов), ведение списка препятствий компетенции agile coach: обладает глубокими знаниями agile принципов, ролей, церемоний и инструментов умеет слушать, чувствовать и вдохновлять людей. умеет расставлять приоритеты и сосредотачиваться на главном. круто, если у agile coach есть: хорошее знание одной или нескольких гибких методологий или фреймворков: scrum, метод канбан, xp не только на уровне практики, но и на уровне принципов и ценностей. знания фреймворков масштабирования: safe, less, nexus. опыт создания и развития эффективных команд. развитые аналитические навыки. опыт организации встреч различного уровня. позитивный настрой и делится им с другими! что agile coach получит: поддержку очень дружелюбного и амбициозного сообщества департамента по стратегическому развитию и в целом команды кселл прямое участие и поддержка среднего и высшего менеджмента ао кселл в трансформации добровольное медицинское страхование, включая двух членов семьи. конкурентоспособную заработную плату
Адрес
Казахстан Алматы