Менеджер по логистике( eurasian bridge kazakhstan )

компания "eurasian bridge kazakhstan" транспортная компания «eurasian bridge kazakhstan» работает на рынке более 10 лет и имеет партнеров по всему снг, является лидером отрасли 2018, 2019, 2020 годов по республиканскому рейтингу и обслуживает стратегические области экономики казахстана и оказывает логистические услуги крупным компаниям рк снг и азии . офис расположен по адресу проспект райымбека 348\1 офис 105 и 320 (ташкентская угол емцова) кандидатам с опытом работы в логистических компаний предоставляться особые условия оплаты и клиентская база ! можно без опыта работы, нам нужны люди с желанием обучаться новому, расти и развиваться, при приеме на работу менеджер проходит индивидуальное обучение, наша компания предоставить вам куратора который поможет освоиться и окажет помощь в обучении и работе, а также дружный коллектив который всегда придет на помощь! кандидат отбираемый на данную позицию должен иметь стремление к постоянному профессиональному росту, обучению и достижению результатов! уважаемые студенты просим вас не откликаться на данную вакансию, вашу кандидатуры мы готовы рассмотреть после завершения вуза временной работы нет! наша транспортная компания рассматривает только уверенных в своих силах людей желающих расти совместно с компанией. просим внимательно ознакомиться с обязанностями, требованиями и условиями компаний перед тем как откликнуться на данную вакансию, так как мы ценим и наше и ваше время! собственная система обучения. опыт работы в области логистики и продаж (желательно) но не обязательно проводим свое корпоративное обучение за счет компании организация грузоперевозок по рк россии европы и азии консолидация грузов отправка отдельными автомобилями оформление документов координация водителей и клиентов! уверенный пользователь пк грамотная устная и письменная речь; нацеленность на результат; умение убеждать; умение устанавливать долгосрочные отношения; умение работать в режиме многозадачности; умение структурировать свои задачи и расставлять приоритеты; образование не имеет значение желание зарабатывать! владение языками: русский-свободно, казахский приветствуеться, английский-приветствуется какой сотрудник нам нужен? пунктуальный; быстро обучаемый; ответственный; стресса устойчивый; порядочный; исполнительный; мобильный; умеющий работать в команде, с организационными способностями и с высокими мотивациями на доход. условия: график работы 5/2; полная занятость; бесплатное обучение и адаптация по проверенной и эффективной методике; дружный коллектив; интересная и динамичная работа; работа в стабильной компаний (10 лет); комфортные условия для успешной работы (уютное рабочее место, интернет) предоставление корпоративной связи и ноутбука; карьерный рост от стажера до директора отдела заработная плата: оклад и высокие проценты возможность работать и зарабатывать. постоянное обучение за счет компании