Заместитель начальника отдела правового обеспечения и кадров

компания "департамент имущества забайкальского края" проведение конкурса на включение в кадровый резерв для замещения должности государственной гражданской службы - заместителя начальника отдела правового обеспечения и кадров. обязанности: – проведение аналитической работы, осуществление правовой экспертизы проектов документов департамента; – консультация специалистов департамента по правовым вопросам; – подготовка проектов правовых актов, относящихся к деятельности департамента; – проведение антикоррупционной экспертизы правовых актов и проектов нормативных правовых актов; – дача разъяснений по вопросам применения законодательства российской федерации в сфере деятельности департамента; – осуществление представительства в судах; – организация и проведение мониторинга принятых нормативных правовых актов и правоприменительной практики; – участие в разработке и реализации мероприятий по содействию развития конкуренции; – в случае представления в соответствии с пунктом 3 статьи 158 бюджетного кодекса российской федерации интересов забайкальского края в суде, направляет в финансовый орган забайкальского края информацию о результатах рассмотрения дела в установленные пунктом 3 статьи 242.2 бюджетного кодекса российской федерации сроки; – оформляет сделки по отчуждению государственного недвижимого имущества забайкальского края, а также по приобретению недвижимого имущества в государственную собственность забайкальского края; – составление и представление статистической отчетности по вопросам, отнесенным к компетенции отдела в установленные сроки; – проведение кодификации принятых федеральных нормативных правовых актов, с целью соотнесения их с полномочиями департамента, разработки краевых правовых актов; – подготовка официальных отзывов на проекты нормативных правовых актов; – проведение досудебного урегулирования споров и разногласий; – подготовка ответов на обращения граждан и организаций. полный перечень должностных обязанностей заместителя начальника отдела правового обеспечения и кадров отражены в должностном регламенте. требования: наличие высшего образования по специальностям, направлениям подготовки профессионального образования «юриспруденция или иной специальности, направлению подготовки, для которой законодательством об образовании российской федерации установлено соответствие специальности, направлению подготовки, указанным в предыдущих перечнях профессий, специальностей и направлений подготовки; не менее одного года государственной гражданской службы или стажа работы по специальности, направлению подготовки. условия: прием документов на конкурс до 26 сентября 2022 года.