Руководитель отдела продаж (РОП)( Bestsellers.kz )

компания "bestsellers.kz" работа твоей мечты!мы - книжное издательство bestsellers.kz, которое помогает лучшим экспертам в своих сферах писать обучающие книги в жанре нон-фикшн (деловая литература). делаем это уже 5 лет и стали №1 в казахстане в этой нише. нам нужен руководитель отдела продаж. который возьмет на себя ответственность за продажи в нашей компании. плюсы работы:1. работа с гибридным форматом: 1 раз в неделю мы работаем офлайн в коворкинге, а все остальные дни - онлайн (около 70% времени можно работать на удаленке);2. оклад + высокий % от продаж + премии + баллы за путешествия 3. официальное трудоустройство согласно трудовому кодексу рк после прохождения стажировки.4. возможность получить крутые связи за счет работы с премиум сегментом. 5. возможность вырасти до топ-менеджера, директора, партнера компании. 6. мощное окружение единомышленников-коллег (у нас каждый заинтересован в успехе другого). 7. ежедневное плотное обучение (книги, тренинги, личный коучинг, обратная связь, инструкции и т.д.). минусы работы:1. очень много работы. только полный 8-часовой рабочий день в штате (больше можно, меньше нельзя). другие варианты не рассматриваются, совмещать с другой деятельностью/работой/фрилансом и т.д. не получится. требования:- умение продавать, делать презентацию и договариваться с людьми;- умение вести переговоры;- опыт работы обязателен (чем больше - тем лучше, вакансия не для новичков); - ответственность (не та, что указывается в 90% резюме, а настоящая ответственность);- навык работы с компьютером и интернет;- хорошее владение microsoft word, excel;- очень грамотная устная и письменная речь (говорить и писать без ошибок);- коммуникации (т.е. быть постоянно на связи со всеми участниками бизнес процессов и не пропадать);- повышенная внимательность;- огромное желание работать, зарабатывать, расти и приносить результаты, тем самым заметно повышая свое качество жизни. часть обязанностей:- руководство отделом продаж, ответственность за результаты всего отдела;- проведение встреч и продажи;- обработка теплых заявок;- заключение договоров, выставление счетов на оплату;- деловые переписки, звонки. прежде чем оставить заявку, пожалуйста, убедись в том, что ты подходишь хотя бы под 8 из 10 требований.чтобы оставить заявку на эту вакансию, нужно:1. оставить отклик.2. в сопроводительном письме ответить на вопрос: "почему мы должны выбрать именно вас?".3. критично важно: в письме обязательно указать ссылки на все соцсети, где ты зарегистрирован, предварительно открыв страницы. кандидаты без указания соцсетей не рассматриваются.p.s. если вдруг тебе эта вакансия не подходит, но у тебя есть такой знакомый/знакомая - перешли это объявление, пожалуйста. вдруг это будет именно этот человек и ты будешь потом получать от него магнитики на холодильник :))