Специалист по подбору и адаптации персонала( Savills )

компания "savills" intermark real estate – агентство элитной недвижимости, основанное в москве в 1993 году, когда рынок премиальной недвижимости россии только начинал зарождаться. большой частью нашей истории стал 16-летний опыт работы под международным брендом savills, что вывело наш уровень сервиса на мировой уровень, которого мы придерживаемся и сегодня. в нашей команде работают настоящие профессионалы, а средний срок работы сотрудника составляет 12 лет, что подтверждает репутацию надежной компании. обязанности: активный поиск кандидатов с использованием различных каналов привлечения; подбор сотрудников на открытые вакансии компании (проведение интервью, центров оценки); размещение объявлений на специализированных сайтах и активный поиск соискателей; ведение базы резюме; проведение телефонных интервью и назначение собеседований с руководителями отделов; участие в hr-проектах. требования: высшее образование (желательно профильное/прохождение тренингов и доп.образование в сфере рекрутинга); опыт проведения собеседований с использованием современных методик; опыт самостоятельного закрытия вакансий; умение вести порученный проект автономно; знание английского языка на уровне b1 (желательно); грамотная письменная и устная речь; ответственность, самостоятельность, умение работать в режиме многозадачности; дружелюбность и готовность к активным коммуникациям с кандидатами, заказчиками и коллегами. условия: оплата - гарантированный стабильный оклад + мобильная связь; оформление в соответствии с тк рф, 100%-но оплачиваемый отпуск (28 дней) + "дни здоровья" (дополнительный выходной в квартал), социальный пакет; перспективы профессионального и карьерного роста в компании-лидере отрасли; работа в молодом, дружном коллективе; современный офис в центре города, 5 минут пешком от м. кропоткинская; график работы: с 09.00/10.00 до 18.00/19.00 (выходные - суббота и воскресенье).