компания "подземные коммуникации" собирать табель рабочего времени по подразделениям; вести учет и анализ рабочего времени; осуществлять прием и увольнение сотрудников (штат до 150 человек); производить оформление листов временной нетрудоспособности, справок по уходу и прочей документации, которая свидетельствует об уважительной причине неявки персонала на работу; составлять графики отпусков, вносит изменения в шр; вести учет движения трудовых книжек и личных дел сотрудников; направлять на медицинскую комиссию заниматься статистикой движения персонала; выдавать по требованию справки и копии документов работникам организации; оформлять бухгалтерскую документацию перед передачей ее в архив. подбор персонала требования: опыт работы в кадровом делопроизводстве, в подборе персонала отличные знания программы 1с мобильность коммуникабельность клиентоориентированность стрессоустойчивость умение работать с большим объемом данных активность, жизнерадостность, позитивный взгляд на окружающую действительность! условия: официальное трудоустройство.
Адрес
Челябинск