Главный специалист тендерного отдела

компания "компания ecos" обязанности: сбор и анализ информации о предстоящих тендерах/ аукционах / конкурсах / электронных торгах (далее - тендеры); мониторинг тендерных площадок / сайтов закупок / сайтов потенциальных клиентов на предмет наличия тендеров, входящих в зону интересов компании. подготовка документов для участия в тендерах / конкурсах / аукционах. в случае участия компании в тендерах в качестве лидера консорциума / главного подрядчика – координация и контроль подготовки документации всех партнеров консорциума / субподрядчиков; координация и контроль работы сотрудников, непосредственно вовлеченных в процесс подготовки тендерной документации (технические спецификации, концепции реализации, план-графики мероприятий, графики платежей и пр.); координация взаимодействия со сторонними организациями и контроль исполнения при подготовке заявки: например, банки (обеспечение конкурса, справки о задолженности, выписки и пр.), налоговые органы (справки и пр.), нотариусы, переводческие бюро и пр.; взаимодействие с организаторами тендеров с целью разъяснения положений тендерной документации как неформально (н-р по телефону) так и на официальном уровне (путем ведения официальной переписки); ведение базы тендеров типичных тендерных документов, базы типичных квалификационных документов (реестры документов по специалистам дипломы, сертификаты, резюме и пр.; по компании: учредительные, финансовые, по партнерствам, сертификаты, лицензии и пр.); регистрация на интернет-ресурсах партнеров, ведение базы контактов / направлений деятельности /актуализация данной информации обязательные требования: общий трудовой стаж от 3 лет; высшее образование; высокая степень самообучаемости и самоорганизации; внимание к деталям, аккуратность, усидчивость; готовность брать высокую ответственность; навыки и опыт работы в команде и самостоятельно, опыт одновременного ведения нескольких тендеров; знание английского языка приветствуется. условия:1. интересная работа.2. периодическое обучение работников.3. своевременная оплата труда (2 раза в месяц).4. электронный документооборот.5. дружный коллектив, прекрасная техническая оснащённость.