Руководитель управления корпоративных и агентских продаж

компания "а101" гк "а101" реализует крупнейший в россии, уникальный градостроительный «проект а101», который включает строительство около 20 млн. кв.м. нового жилья, более 0,6 млн. кв.м. социальных объектов и около 3 млн. кв.м. коммерческий недвижимости, рассматривает кандидатов на должность руководитель управления корпоративных и агентских продаж обязанности: зоны ответственности: 1. агентские продажи жилой недвижимости 2. агентские продажи коммерческой и офисной недвижимости 3. корпоративные продажи 4. вторичные продажи: продажи по переуступке, продажи паркинга в сданных домах 5. трейд-ин, срочный и гарантированный выкуп, автотрейд-ин 6. агент а101 (программа лояльности с использованием агентской схемы) 7. региональные продажи функционал: – оперативное руководство сотрудниками управления (15 человек в подчинении) – формирование плана управления и контроль его выполнения по ключевым показателям: конверсия, объём контрактации и поступлений, доля в продажах компании – бюджетирование: контроль затрат на комиссионное вознаграждение, корпоративные скидки, контроль соблюдения коэффициента фот/контрактация. защита бюджета – анализ рыночной ситуации, продаж конкурентов, актуализация условий взаимодействия с партнёрами – разработка и актуализация долгосрочной стратегии нерекламного привлечения клиентского потока, поиск новых рынков сбыта, диверсификация поступлений требования: обязателен опыт руководства коллективом от 2 лет развитые навыки публичных выступлений грамотная устная и письменная речь знание 1с опыт работы с агентской сетью застройщика будет являться преимуществом условия: место работы: территориально юг москвы, р-н коммунарка - м. коммунарка (15 мин.пешком) или м. тёплый стан (20 минут на общественном транспорте). график работы 5/2, гибкое начало дня с 08:00-10:00 до 17:00-19:00. возможна частичная удаленная работа. амбициозные и интересные задачи. профессиональный рост и развитие. корпоративное обучение (тренинги, семинары и т.п.). корпоративный спорт (йога, футбол, волейбол, настольный теннис). кафетерий льгот (на выбор: дмс или бенефит карта на оплату проезда, обучения, спорта). оформление согласно тк рф, официальная заработная плата. стабильная выплата заработной платы 2 раза в месяц. заработная плата обсуждается индивидуально, в зависимости от опыта и квалификации кандидата.