Менеджер по подбору и адаптации персонала( Лидер Консалт Рекрутинг )

компания "лидер консалт рекрутинг" одно из крупнейших предприятий по строительству домов и бань ищет к себе в команду менеджера по подбору и адаптации персонала, который умеет находить компетентных кандидатов и будет заниматься развитием корпоративной культуры компании. обязанности: формирование заявок по найму сотрудников; составление профиля должности; публикация объявлений на подбор; поиск, подбор, проведение собеседований с потенциальными сотрудниками; проведение адаптационных и обучающих мероприятий для стажёров, специалистов на испытательном сроке участие в разработке локальных нормативных актов: планов обучения, обучающих папок, должностных инструкций, алгоритмов, чек-листов, распорядков, правил, стандартов, пр.; участие в разработке методологии программ обучения, профессионального роста; участие в разработке, проводить мероприятия по повышению вовлечённости сотрудников; участие в разработке программ повышения мотивации и лояльности сотрудников; частичное ведение кдп (личные дела, графики отпусков); создание и развитие hrm систему, базу кандидатов; требования: опыт работы hr’ом от года (стройка, производство) ; развитые компетенции в подборе, адаптации и развитии персонала; опыт выстраивания процессов онбординга, оффбординга; опыт выстраивания системы мотивации, корпоративной жизни, системы обучения сотрудников; частичный опыт работы с кдп; желание учиться, развиваться в сфере hr исполнительный, следует намеченному плану внимательный, коммуникабельный, гибкий условия: оформление: на испытательный срок гпх (1-3 мес), далее по тк рф (отпуск 28 календарных дней; оплата больничного); график работы 5/2 09:00-18:00 (выходные сб. и вс.); зарплата: оклад 45 000 тыс.руб + мотивация (каждый месяц устанавливается план); местонахождение офиса: м. фрунзенская, заозёрная улица д 8. карьерный рост через 1-2 года.