Главный специалист по техническому перевооружению

компания "salym petroleum development" обязанности: принимать участие в разработке планов стратегического развития объектов на этапе эксплуатации; разрабатывать мероприятия по реконструкции и технической модернизации объектов компании по направлениям «трубопроводы», «механическое оборудование», «технология производств», «автоматизация, контроль и оптимизация управления технологических процессов и производств», «эксплуатация зданий и сооружений»; разрабатывать технические условия для проектирования новых, реконструкции и модернизации действующих производственных объектов компании и их отдельных функциональных блоков; организует выполнение проектов по модернизации, техническому перевооружению, расширению, капитальному ремонту объектов и оборудования по перечисленным выше направлениям; обеспечивает контроль реализации подотчетных проектов в соответствии с бюджетом, сроками и качеством в течение всего их жизненного цикла – от инициации до передачи в эксплуатацию; разрабатывает предложения для формирования стратегии развития компании в области строительства, реконструкции и ремонта объектов месторождения; осуществляет мониторинг и внедрение новых технологий, обеспечивающих повышение эффективности деятельности по организации строительства, реконструкции и ремонта объектов месторождения. требования: высшее профессиональное техническое образование со стажем работы по специальности на инженерно-технических и руководящих должностях по соответствующему профилю не менее 10 лет; знание требований нормативно-технической документации по эксплуатации объектов нефтегазовой отрасли; понимание состава, назначения и характеристик основных объектов организации, производственных мощностей, технических характеристик, конструктивных особенностей, назначений и режимов работы всего спектра оборудования компании (трубопроводы, статическое и динамическое оборудование и их составляющие), правил его эксплуатации; знание единой системы планово-предупредительных ремонтов и рациональной эксплуатации технологического оборудования; знание процессов проектирования, технического перевооружения, модернизации, реконструкции и капитального строительства; знание методов проведения технических расчетов и определение экономической эффективности по вопросам выполняемой работы. условия: принципы работы компании ориентированы на безопасность и социальную ответственность; политика "открытых дверей" - открытый диалог сотрудника и руководителя любого уровня, основные принципы компании - уважение, доверие и честность; индивидуальный план развития профессиональных и лидерских компетенций; комфортные условия труда, конкурентная заработная плата, дмс для сотрудника и членов семьи.