Обязанности: подбор качественного,мотивированного персонала; адаптация персонала в период испытательного срока; оценка персонала; осуществлять поиск эффективных источников привлечения кандидатов; обеспечивать комплектацию компании кадрами требуемых профессий; оказывать помощь руководителям подразделений компании по вопросам,связанным с подбором персонала; проводить собеседования с кандидатами и отчитываться по ним руководителю. Требования: высшее образование; опыт подбора персонала в торговых компаниях будет преимуществом. Условия: пятидневная рабочая неделя в комфортабельном офисе в Дзержинском районе; своевременная выплата заработной платы; заработная плата по результатам собеседования.
Адрес
Волгоград