Менеджер по продажам услуг образовательного центра

компания "eurosoft" приглашается менеджер по продажам образовательных услуг с успешным опытом работы на аналогичной должности для развития нового проекта компании. обязанности: участие в процессе формирования стратегии продаж образовательных услуг. обеспечение выполнения плана продаж. продажа услуг тренинг центра через различные каналы продаж. осуществление холодных и теплых звонков. встреча потенциальных клиентов, проведение презентации учебного центра, его услуг. консультация клиентов по телефону (входящие и исходящие звонки) консультация клиентов в офисе. поиск покупателей услуг тренинг центра и формирование базы данных потенциальных клиентов. ведение отчетности по продажам. участие в процессах анализа рынка и получения обратной связи от клиентов, в том числе предложений по улучшению работы тренинг центра, по расширению его услуг. подготовка презентаций, скриптов продаж. кросс-функциональное взаимодействие с участниками процессов для эффективного достижения поставленных целей. руководство и управление проектами по поручению руководителя. оптимизация процессов продаж с использованием современных ит решений и методик. требования: успешный опыт работы в сфере продаж образовательных услуг не менее 2 лет высшее или средне-специальное образование уверенный пользователь пк. знание русского, узбекского и английского языков. грамотная письменная и устная речь. презентабельный внешний вид развитые навыки продаж и коммуникации (умение устанавливать контакт с клиентом, навыки презентации, умение убеждать, работать с возражениями и т.д). опыт работы по администрированию и управлению проектами в аналогичной сфере будет преимуществом. знание бизнес этикета и правил работы с конфиденциальной информацией. умение планировать встречи, вести протоколы. высокая скорость печатания и работы на пк (word, excel, ppt и т.д., другие навыки работы с офисной техникой). знание и практический опыт использования современных ит решений для планирования задач и контроля исполнения. развитые навыки тайм-менеджмента и умение работать в условиях многозадачности. готовность к командировкам личные качества: честность, доброжелательность, ответственность и нацеленность на результат, проактивность, развитый лидерский потенциал, умение работать как самостоятельно, так и в команде. условия: предусмотрены бонусы по итогам работы дружный коллектив возможности обучения, карьерного и профессионального роста