Главный специалист отдела повышения производительности труда и ГЧП

компания "департамент труда и занятости населения тюменской области" в департамент экономики тюменской области требуется главный отдела повышения производительности труда и гчп управления повышения конкурентоспособности экономики. обязанности (в пределах компетенции отдела): разработка проектов нормативных правовых и ненормативных правовых актов; участие в работе комиссий, рабочих групп, а также подготовка предложений по созданию таких консультативных органов; рассмотрение письменных и устных обращений граждан; подготовка информации для наполнения разделов официального портала органов государственной власти тюменской области; участие в корректировке стратегии социально-экономического развития тюменской области и плана мероприятий по ее реализации; участие в формировании, рассмотрении проектов документов стратегического планирования, разрабатываемых на федеральном уровне; участие в подготовке материалов к ежегодному отчету, посланию губернатора тюменской области в тюменской областной думе; участие в подготовке сводного годового доклада о ходе реализации и оценке эффективности государственных программ тюменской области; участие в подготовке аналитических материалов для рассмотрения на заседаниях комиссии по мониторингу достижения целевых показателей социально-экономического развития тюменской области; подготовка различных отчетов, аналитических материалов, докладов; взаимодействие с организациями, образовательными организациями, фбу «федеральный ресурсный центр» в рамках обеспечения реализации в тюменской области мероприятий государственного плана подготовки управленческих кадров народного хозяйства российской федерации; - участие в реализации мероприятий государственного плана подготовки управленческих кадров для организаций народного хозяйства российской федерации в тюменской области; выполнение иных поручений требования: высшее образование не ниже уровня бакалавриат. приветствуется: опыт разработки нормативных документов; знание директум rx; релевантный опыт работы в крупных организациях либо в государственных/муниципальных органах; навыки деловой переписки; опыт ведения деловых переговоров. условия: социальный пакет, отпуск - в соответствии с законодательством о государственной гражданской службе российской федерации; 5-ти дневная р.н. время работы с 09:00 до 18:00 ненормированный служебный день замещение вакантной должности без конкурса (ставка на период декретного отпуска основного работника с перспективой перевода на постоянное место).​