компания "forrest" цель работы: краткосрочная - создать с нуля эффективный отдел маркетинга для оказания внутренних и внешних услуг нашим клиентам в сегменте horeca долгосрочная - вывести маркетинговый отдел, как самоокупаемая единица и возглавить направление, как отдельный бизнес обязанности и задачи: разработать и реализовать маркетинговую стратегию компании осуществлять разработку маркетинговой политики компании осуществлять контроль за своевременным устранением недостатков, указанных в поступающих от проектных руководителей рекламациях и претензиях формировать маркетинговый бюджет и контролировать его реализацию определять общую организацию маркетинговых процессов и рамок планирования организовать деятельность отдела по основным направлениям: btl, scm, customer development разработать и реализовать digital-стратегию продвижения бренда компании и привлечения клиентов управление маркетинговым календарем, стратегии и активностей в целом, направленных на продвижение; участие в управлении концепцией ресторанов; подготовка и реализация плана мероприятий по продвижению ресторанов; анализ и мониторинг рынка: информация о ситуации на рынке, положение конкурентов, изучение предпочтений потребителя, последние гастрономические тренды в нашем сегменте; анализ эффективности проведенных маркетинговых мероприятий/активностей/коммуникаций; формирование внешнего информационного поля в он-лайне (включая социальные ресурсы), необходимое для поддержания качественных и количественных показателей ресторана digital продвижение (создание контента и продвижение) навыки: высшее профильное образование (маркетинг, финансы, менеджмент) опыт работы в сегменте horeca (будет преимуществом) опыт работы директором по маркетингу от 3-х лет умение управлять трейд-маркетинговыми активностями умение осуществлять маркетинговые исследования, конкурентный анализ опыт ведения бюджетов, планирования маркетинга; понимание принципов ценообразования; знание офисного софта, в том числе 1с, crm-системы амбициозность, проактивность, стратегическое мышление условия: финальный уровень заработной платы обсуждается с успешным кандидатом; трудоустройство по тк рф ( заработную плата, без задержек два раза в месяц, + премии по результатам работы рабочий график 5/2 (гибкое начало рабочего дня) с 9:00-10:00 до 18:00-19:00, выходные суббота-воскресенье; дружный коллектив, хорошая рабочая атмосфера (чай, кофе, плюшки в офисе); возможность профессионального развития в быстроразвивающейся компании
Адрес
Краснодар