компания "перспектива" в связи с развитием компании приглашаем на работу "ведущего специалиста по кадрам", работа в отделе управления персоналом, в составе: руководитель, ведущий специалист по кадровому делопроизводству, специалист по кадровому делопроизводству. должностные обязанности: разработка/поддержание в актуальном состоянии (в соответствии с тк рф) лна. консультации по трудовому праву. ведение документации по учету и движению персонала штатная численность 300+ (прием, перевод/перемещение, увольнение, отпуска/графики отпусков, больничные листы, трудовые книжки/копии, выдача работнику документов о его трудовой деятельности, ведение табелей учета рабочего времени (сурв), штатное расписание, графики работы, работа с дистанционными работниками, оформление дисциплинарных взысканий, заполнение внутренних отчетов по движению кадров, доведение до сведения работников организационных, распорядительных и кадровых документов организации, регистрация, учет, оперативное хранение кадровых документов, подготовка их к сдаче в архив, консультирование сотрудников). администрирование процессов и документооборота по учету и движению персонала, представлению документов по персоналу в государственные органы (сзв тд). тз на автоматизацию 1с. замещение специалиста по кдп на время его отсутствия. выполнение поручений руководителя в рамках своих компетенций. мы предлагаем: работу в крупной российской fmcg компании (см. раздел о компании). трудоустройство по тк рф, гарантированный соцпакет. график работы: 5/2 с 09:00 до 18:00. предоставляем место для парковки автомобиля. место работы: мо, г. мытищи, от метро алтуфьево, медведково курсирует корпоративный транспорт (10 минут от метро до рабочего места). программу адаптации, поддержку руководителя, коллег. требования: знание тк рф, нормативных правовых актов, определяющих нормы трудового права российской федерации. законодательство российской федерации о персональных данных. режимы учета рабочего времени (сурв обязательно). опыт работы в программе 1с: зуп. опыт работы в должности специалиста по кдп от 5 лет. опыт работы с штатной численностью 300+. опыт разработки лна. опыт ведение трудовых споров (желательно). ответственный подход к работе, доброжелательность, аккуратность.
Адрес
Москва