компания "агро-с" чем выгодна работа с нами?стоит попробовать работать с нами если вы заинтересованы в стабильной денежной работе, коренному улучшению своего благосостояния. если вы нацелены на развитие себя как профессионала в сфере продаж. сфера нашей деятельности свободна от политики и экономики - людям всегда хочется кушать. это не автомобили, гаджеты и пр, покупку которых можно отложить, отменить.предлагаемая нами продукция является расходным материалом для наших клиентов. то есть при получении значимых результатов они совершают покупки снова и снова. что ведёт к увеличению числа постоянных клиентов, увеличению суммы сделки, что в итоге ведёт к увеличению бонуса. успешные специалисты по продажам в этой отрасли имеют бонусы до 10-12 млн тенге в год. подобные результаты возможно достичь за 2-3 года работы. что ещё, кроме денег?стоит понимать, что треть жизни мы проводим в делах. и из двух вариантов с равной зарплатой выбирают тот, который даёт нечто большее. атмосферу, в которой разумная инициатива не наказуема. где слово и дело не расходятся. работу, через которую познаешь себя, развиваешь себя. становишься тем профи, который будет востребован всегда и везде. продавать крестьянам - это больше, чем "укатать" их агрономическими знаниями. это стать такими как они - предпринимателями по духу. начать мыслить как предприниматель. всё это в программе нашей подготовки. сфера деятельности продажи сельхозхимии - средств защиты растений и удобрений. два канала - прямые продажи крестьянским хозяйствам различных форм собственности, продажи через дистрибьюторов. продажа услуг по подготовке, повышению квалификации сотрудников агросектора. продажа программных продуктов для сельского хозяйства. регион продажказахстан, россия. заработная платаоклад + премия + бонусы за выполнение плана. оклад 120 000 на руки. премия до 50 % от оклада. бонусы - декабрь, июнь по сумме закрытых сделок.официальное трудоустройство. повышение квалификациипрофессиональная подготовка на старте работы и ежемесячные занятия. подготовка включает сами продажи и раздел специальных знаний о продуктах. био- и агрознания приветствуются, но не являются ключевыми при выборе кандидата. функциональные задачи расширение существующей базы данных поддержка постоянных контактов с клиентом, партнёром; прояснение потребностей; подготовка коммерческих предложений; продажа товаров и услуг, в том числе подготовка и согласование договоров, выставление счетов, контроль оплаты, работа с дебиторской задолженностью, подготовка документов для отгрузки товаров; участие в акциях по продвижению товаров, услуг компании в сети интернет; участие в логистике поставок продукции; координация между клиентом и специалистами. организация работыработа осуществляется в офисе компании. при достижении определённой степени подготовки и заданной самодисциплины возможен перевод на удалённую работу. возможен персональный график работы.для работы будет предоставлен доступ к crm-системе и телефонии. либо доступ и телефон с оплатой услуг связи от компании. карьерный ростгоризонтальная карьера - менеджер по территории, менеджер по продукту, направлению. испытательный периодмесяц с начала подготовки. срочный договор.
Адрес
Казахстан Усть-Каменогорск