Ведущий инженер по автоматизации (АСУТП), г. Тобольск

Чем Вам предстоит заниматься: Осуществление эксплуатации и технического обслуживания систем управления, систем сигнализаций, блокировок и противоаварийных автоматических защит СБиПАЗ, позволяющих безопасно вести технологические процессы и эксплуатировать оборудование; Подготовка необходимых данных и участие в составлении технических заданий по созданию АСУТП и отдельных ее подсистем, в разработке технических и рабочих проектов; Ведение учета резервов АСУТП в рабочей документации; Участие в проведении технического обслуживания систем автоматизированного управления технологическим процессом систем мониторинга и сигнализации для предупреждения аварий и контроля технического состояния оборудования, отдельных устройств и узлов комплекса технических средств АСУТП предприятия; Подготовка необходимого пакета документов для постановки средств измерений и автоматизации на метрологический учёт; Выполнение всех функции, предусмотренных регламентом работы в системе SAP, для бизнес-роли пользователя «оперативный планировщик технологического цеха». Эта вакансия для Вас, если Вы имеете: Высшее образование-Инженер по направлению «Автоматизированная система управления технологическим процессом»; Опыт работы в данной должности от 3 лет; Опыт работы с оборудованием Yokogawa, Siemens, allen bradley, bently nevada, CCC, Modicon, Triconex; Знания и навыки по автоматизации технологических процессов; Знание основ информационных технологий, обработки информации; Опыт работы с серверным оборудованием; Опыт работы с сетевым оборудованием Cisco; Знание основ сетевого администрирования, принципов работы и конфигурирования сетевого оборудования, понимание принципов передачи данных и работы протоколов TCP/IP; Базовые навыки работы с базами данных, разработки и проектирования рабочей среды; Знание принципов работы контроллерного оборудования; Знание промышленных протоколов передачи данных Modbus RTU, Modbus TCP, Profibus, Profinet, Vnet- IP, OPC, HART, RS-232, RS-485. Что мы предлагаем: Работа в городе Тобольск. Для иногородних сотрудников компания предоставляет релокационный пакет, включающий предоставление служебного жилья, оплату проезда и провоза багажа, единовременное пособие на обустройство. Достойную заработную плату. Премии по результатам работы в соответствии с действующими критериями оценки. Добровольное медицинское страхование. Спорт и социальная программа для сотрудников и их детей. Планирование карьеры — сотрудники компании имеют возможность профессионального и карьерного развития. В компании приветствуется кросс-функциональные перемещения и ротация между регионами присутствия.