Руководитель отдела маркетинга( Simtech Development )

компания "simtech development" с 2005 года команда simtech development занимается цифровой трансформацией бизнеса – помогаем предпринимателям и компаниям из разных стран развивать, оптимизировать и масштабировать онлайн-магазины в глобальном масштабе. за это время мы реализовали тысячи успешных проектов для клиентов из 170 стран. в нашей команде более 100 высококлассных специалистов: разработчики, qa-специалисты, маркетологи, дизайнеры, sales и account-менеджеры, которые понимают как делать качественные продукты. сейчас мы в нашу команду мы ищем руководителя отдела маркетинга. чем предстоит заниматься: разработка маркетинговой стратегии, акционной стратегии, стратегии "упаковки"; формирование pr- и бренд-стратегии; планирование воронок, плана по лидам, ключевым конверсиям сайта; управление воронками (проектирование, создание, разработка и внедрение конвертеров); создание cjm – customer journey map; анализ конкурентов и последующая постановка задач на его основе; анализ целевой аудитории, создание и описание целевых сегментов; проведение a/b тестирования и отслеживание поведенческих факторов; создание графических материалов с сфере упаковки (landing page, маркетинг-кит, вебинар); организация сквозной аналмтики вплоть до crm; контроль метрик cpc, cpa в разрезе каналов и подрядчиков; курирование бюджета на трафик; поиск, найм, обучение, адаптация сотрудников; постановка квалифицированных задач внутренним и внешним подрядчикам; аналитика и оптимизация показателей сотрудников и подрядчиков с целью выполнения kpi; контроль выполнения задач; анализ трудозатрат; организация взаимодействия отдела с другими отделами (it, дизайн и др.); взаимодействие с отделом продаж и поддержки; создание регламентов по работе с инструментами; создание отчетности по проделанной работе. наши ожидания: опыт управления командой от 10 сотрудников и управление рекламным бюджетом > 500 000 руб / месяц; опыт планирования и корректировки воронок; опыт проведения конкурентного анализа; опыт сегментации и создания cjm; высокая компетентность в аналитике данных; базовое знание рекламных каналов. что получают наши сотрудники: профессиональное развитие: регулярно проводим внутренние баркемпы и митапы, оплачиваем обучение и участие сотрудников во внешних конференциях; интересные задачи и возможность влиять на процессы внутри компании; полностью белую зарплату и её регулярный пересмотр по итогам performance review; работу в профессиональной команде, которая всегда поддержит и поделится опытом; возможность выбора удобного временного графика; возможность удаленной работы; всё, что нужно для комфортной работы: стильный офис (4 этажа) с ланч-зоной и relax-зонами (x-box, мини-гольф и настольный теннис и хоккей), кофемашина - если ты работаешь в офисе); собственный тренажёрный зал в офисе (для офисных сотрудников).