Руководитель направления программ лояльности (Дебетовые карты)

компания "альфа-банк" чем предстоит заниматься: развивать программы лояльности банковских карт, разрабатывать и утверждать стратегии развития программы лояльности формировать набор инициатив, в рамках реализации стратегии организовывать и контролировать процессы по выполнению запланированных инициатив развивать продукт - дебетовые карты отвечать за результат (p&l и kpi по продукту) формировать, прорабатывать и тестировать продуктовые гипотезы наши пожелания к кандидатам: аналитический склад ума умение формулировать цели, задачи, метрики продукта опыт работы с сегментацией и управлением клиентской базой опыт развития программ лояльности опыт работы с карточными продуктами навыки проектного управления хорошие коммуникативные и организаторские способности что мы предлагаем: стабильный и прозрачный доход: размер заработной платы обсуждается по итогам собеседования; пятидневная рабочая неделя: с 9.00 до 18.00 и в пятницу у нас сокращенный рабочий день; среда для твоего неизбежного развития: тебя ждут сложные и интересные задачи с использованием большого массива данных, у нас регулярно проходят тренинги, вебинары, у тебя будет доступ к бесплатным корпоративным библиотекам альпины, мифа и бизнес - изданий, скидки на курсы иностранных языков; карьерный рост: ты будешь понимать, что нужно сделать для перехода на другой уровень; чувство локтя: у нас дружелюбная атмосфера и команда лучших профессионалов, которые готовы делиться с тобой экспертизой; забота о твоем здоровье: программа дмс, куда входит стоматология и обслуживание в лучших клиниках города, скидки на абонементы в фитнес-клубы, неформальные спортивные сообщества; возможности для разнообразного досуга: скидки на услуги туристических агентств, продукты питания, в рестораны и бары, в магазины и салоны красоты; удобное рабочее место: наш современный офис находится в банковском кластере на метро технопарк в 3-х минутах ходьбы. рядом большой выбор кафе и ресторанов, где ты сможешь разнообразно пообедать с коллегами, сменить обстановку и “перезагрузиться”