Специалист по продажам сельхозтехники( КазАгроЭксперт )

компания "казагроэксперт" специалист по продажам сельхозтехники. обязанности: заниматься поиском потенциальных покупателей; вести коммерческие переговоры с потенциальными и действующими покупателями компании; осуществлять эффективную и рациональную организацию продаж продукции компании, ее поставки покупателям в сроки и в объемах в соответствии с заказами и заключенными договорами; осуществлять прием и обработку заказов покупателей, оформлять необходимые документы; выяснять потребности потенциальных покупателей в продукции, реализуемой компанией, и согласовывать заказы с потенциальными покупателями в соответствии с их потребностями и наличием ассортимента на складе компании; организовывать подготовку и заключение договоров на поставку продукции покупателям, согласовывать условия поставок; информировать потенциальных покупателей обо всех изменениях в ассортименте продукции компании, увеличении и снижении цен, акциях, времени прихода продукции на склад; контролировать выполнение заказов, договорных обязательств, состояние продукции на складах, а также отгрузки покупателям; принимать меры по обеспечению своевременного поступления оплаты за реализованную продукцию; выполнять ежемесячный план продаж; вести рабочую и отчетную документацию по продажам и отгрузкам покупателям; поддерживать в актуальном состоянии данные о покупателях в информационной базе компании; участвовать в рассмотрении поступающих в компанию претензий от покупателей и в подготовке ответов на предъявленные жалобы, иски, обращения, а также претензий к покупателям при нарушении ими условий договоров; принимать участие в организации выставок, выставок-продаж и других мероприятиях по рекламе продукции компании; добросовестно, своевременно и качественно выполнять свои трудовые обязанности; осуществлять свои полномочия в пределах предоставленных компанией прав в соответствии с должностными обязанностями; выполнять установленный компанией внутренний трудовой распорядок; соблюдать трудовую и производственную дисциплину, правила и нормы охраны труда, требования противопожарной безопасности, гражданской обороны; постоянно повышать свой профессиональный уровень и квалификацию для эффективного исполнения должностных обязанностей; выполнять другую работу в пределах своей компетенции и поручения директора компании. выполнять все требования начальника отдела, а также вышестоящего руководства; соблюдать правила корпоративного стиля одежды; исполнять внутренние нормативные акты, распоряжения и приказы директора; проходить внутрикорпоративные курсы повышения квалификации, с последующей сдачей экзамена в любом его виде требования: высшее или средне-специальное образование методы продаж; ассортимент, классификацию, характеристику и назначение реализуемой продукции; психологию, этику делового общения, правила установления деловых контактов и ведения телефонных переговоров, конфликтологию и методы разрешения споров; правила работы с компьютером и эксплуатации офисной техники; структуру компании, стратегию и перспективы ее развития; условия хранения и транспортировки реализуемой продукции; порядок разработки коммерческих предложений, договоров; основы ведения сельского хозяйства (технология земледелия, зерноочистка, животноводство и кормозаготовка, поверхностные знания агрономии и агрохимии); основы рыночной экономики, предпринимательства и ведения бизнеса; теорию и практику менеджмента; основы трудового законодательства; условия: рабочий график с 09:00ч до 18:00ч, официальное трудоустройство корпоративная мобильная связь молодой, дружный коллектив. мотивационные модели (презенты от компании за хорошую работу (помимо оклада, бонусов и премии менеджеры получают 500,000-1,000,000тг, путевки в теплые края, iphone и тд)