Коммерческий директор (электрооборудование, электронные компоненты)

компания "консалтинговый центр «вакансия плюс»" компания, специализирующаяся на поставках электронного, высокотехнологичного электрооборудования, приглашает коммерческого директора (зона ответственности: продажи, закуп, маркетинг, логистика) обязанности: разработка и согласование коммерческой и маркетинговой стратегии на ближайший год и ее реализация в финансовых показателях (рост оборота и прибыли); эффективное управление системой продаж, закупа, анализ прибыли и оборота. выполнение/достижение kpi отдела продаж; мониторинг и анализ ключевых рыночных и маркетинговых параметров; организация работы по эффективному сопровождению клиентов, работа с новыми ключевыми клиентами, личные продажи (играющий тренер); улучшение стандартов работы с клиентом в направлении сервиса и развитии партнерских отношений; планирование, реализация и контроль работы отдела продаж; создание/изменение и внедрение, в том числе ит - алгоритмов работы, направленные на увеличение эффективности работы сотрудников в продажах и закупе; разработка и реализация системы мотивации сотрудников отдела продаж, формирование живой органичной интересной корпоративной среды; отчетность ( разработка отчетов) и аналитика по ключевым показателям работы сотрудников и соблюдение регламентов технологии продаж компании требования: высшее образование (желательно экономическое, математическое, техническое); успешный практический опыт работы не менее 3-х лет в сфере управления продажами (роп или коммерческий директор). успешный опыт личных продаж на рынке вв; навыки системного анализа и планирования (работа с очень большим объемом информации); опыт работы в компаниях регионального уровня; опыт работы в отраслях экономики с высококонкурентными рынками, или с рынком электрооборудования, оборудования предпочтительно; знание современных технологий продаж в2в, продуктового маркетинга, систем обработки информации (как база, crm, excel - свободно), а также участие в разработке нового ит - решения, поддерживающего систему продаж и закупа; личные качества: управленческие качества и навыки, умение выделять приоритеты, энергичность, активность и инициативность, предпринимательский подход к бизнесу, аналитичность, умение нести ответственность за результаты работы команды условия: официальное трудоустройство согласно тк рф; уровень заработной платы: от 10 - 150000 ( оклад + проценты); условия для развития и профессиональной самореализации; современные технологии ведения бизнеса, в том числе в продажах; график работы 5/2, с 9.00 до 18.00; офис территориально располагается в академгородке.