Региональный менеджер по обучению

компания "верный, сеть магазинов" обязанности: организация и проведение обучения для разного уровня персонала (администрация, линейный персонал) разработка графиков, планов обучения и их согласование проведение аттестации персонала разного уровня организация дистанционного обучения формирование и развитие кадрового резерва ведение отчетности по обученным сотрудникам участие в открытии магазинов требования: высшее образование опыт работы менеджером по обучению или директором магазина розничной сети (желательно продуктовой) от 1 года опыт разработки методических материалов для обучения, презентаций, тренингов опыт обучения при помощи дистанционных курсов, вебинаров опыт работы с кадровым резервом готовность к разъездной работе (3 раза в неделю) условия: работа в стабильной, динамично развивающейся компании; белая заработная плата; трудоустройство с первого рабочего дня, полный социальный пакет (оплачиваемые отпуска и больничные листы); дмс после испытательного срока. корпоративное обучение в процессе работы; график работы 5/2 (9:00-18:00); разъездной по магазинам ( предоставляется топливная карта) возможность участия в корпоративных мероприятиях и конкурсах!