Менеджер по развитию территории/Торговый представитель (Ногинск)

компания "авто-евро" ао «авто-евро» – один из лидеров рынка дистрибуции автозапчастей с 30-летней историей. международная компания, в том числе, с развитой региональной сетью в россии. численность сотрудников - более 1500 человек по россии.наши партнеры — поставщики крупнейших автомобильных мировых концернов. мы активно растем и развиваемся, используя сложную ситуацию как возможность; мы – единственные в отрасли не увольняли сотрудников весной 2022 года; у нас есть корпоративный учебный центр, который разработал программы для адаптации специалистов, пришедших из других отраслей экономики. вам помогут быстро интегрироваться в рабочий процесс программы: - "основы конструкции автомобиля"- "тор-10 продаваемых запчастей"- "кросс – продажи"- "главное о моторных маслах" мы рады профессиональному и карьерному росту наших сотрудников, поэтому развиваем внутреннее обучение, помогаем нарастить необходимые компетенции, развиваем внутреннюю мобильность; мы четко соблюдаем требования трудового законодательства рф; мы предлагаем дополнительные льготы (подарки к новом году, скидки на продукцию для сотрудников компании, изучение английского языка на льготных условиях). в связи с расширением штата приглашаем на работу менеджера по развитию территории - торгового представителя с опытом работы в продажах условия: район работы - ногинск (территория развития клиентской базы); заработная плата на время испытательного срока - 65 000 рублей (до вычета ндфл), далее оклад 60.000 руб. (до вычета ндфл) + премия за выполненные kpi + 7.000 руб. гсм (до вычета ндфл); дополнительная премия - денежные выплаты от производителей; предоставляется корпоративный телефон с оплатой сотовой связи; планшет с crm-системой; скидки на продукцию компании; оформление и социальные гарантии в соответствии с тк рф; возможность роста и развития внутри компании; система обучения и наставничества; график работы 5\2 с 9-00 до 18-00 - 4 дня полевых (10-15 посещений), 1 день в офисе (м. мякинино). обязанности: развитие бизнеса на вверенной территории; увеличение доли компании на рынке; расширение и развитие активной клиентской базы; выполнение поставленных планов продаж; регулярные полевые визиты к клиентам компании, ведение переговоров; работа с дебиторской задолженностью; взаимодействие со смежными подразделениями компании. требования: опыт продаж в сегменте b2b от 2-х лет - будет являться вашим преимуществом; опыт работы в fmcg секторе (желательно); навыки эффективной деловой коммуникации, умение вести переговоры; знание программы 1с, crm; нацеленность на результат; высшее образование или среднее специальное (желательно техническое).