Младший специалист по охране труда (выездной специалист)

Компания EcoStandard group успешно работает в России и СНГ с 1997 года. Мы являемся лидером в сфере экологической экспертизы и мониторинга, услуг в сфере охраны труда, инженерных изысканий, экологического проектирования и сертификации. EcoStandard group включает в себя 14 филиалов и представительств по всей России. За 24 года своего существования организация выполнила более 5 320 проектов, 465 из которых — федерального значения. Наша компания динамично развивается и расширяется, мы ищем специалистов в свой дружный коллектив. Основные задачи: Выезды для проведения аудитов, оценки рисков, выявления нарушений по охране труда, подписания документации к клиентам Создание отчётов по выездам в программе Работа в программах Битрикс24, PPF, Яндекс-почте Обсуждение с клиентом по телефону разработанных отчётов Разработка локальных нормативных актов для различных строительных и промышленных организаций Что необходимо: Высшее образование (техносферная безопасность, охрана труда) Возможно рассмотрение кандидатов без опыта, при наличии профильного образования Желание развиваться в сфере ОТ Высокая степень организованности, активность, коммуникабельность Хорошее знание города и области, готовность к выездам, мобильность Что мы предлагаем: Работа в крупной динамично развивающейся компании Оформление в соответствии с ТК РФ Стабильная заработная плата: оклад + ежемесячная премия + компенсация проезда График работы 5/2 (с 9 до 18) Разъездной характер работы (4 дня выезд к клиентам, 1 день работа из дома) Преимущества работы в EcoStandard group: Интересные командировки и масштабные проекты Гибкий человечный подход к условиям работы и рабочему графику, демократичные отношения с руководством Развитая корпоративная культура, волонтерство в экологических и социальных проектах Открытость руководства идеям сотрудников: возможность реализовать свой проект, предложить новую услугу или улучшить бизнес-процесс Тренинги, вебинары, дистанционные курсы и доступ к корпоративной библиотеке — все, для того, чтобы развивать наших сотрудников