Менеджер по персоналу / HR-менеджер (в единственном лице)

компания "silart" silart - это российская производственно-инжиниринговая компания. мы ищем позитивно настроенного, желающего развиваться вместе с компанией сотрудника, готового разделить наши ценности и стать частью нашей дружной команды, а также помочь компании в реализации стратегических целей. а цели у нас амбициозные :) в группе компаний - 2 юридических лица, текущий штат - 35 сотрудников. перспектива расширения штата 60+ сотрудников в течение 1-1,5 лет. работа в единственном лице, непосредственный руководитель - генеральный директор (собственник). уважаемые соискатели, ознакомьтесь внимательно с функционалом, задачами, а также условиями перед откликом. это поможет сберечь ваше и наше время. предпочтение отдается наиболее подходящим под описание должности соискателям, готовым приступить к работе в течение 1-2 недель, с наличием фото в резюме, а также готовым выполнить профессиональное задание, составленное для этой должности. что мы ждем от вас: опыт работы в единственном лице от 3-х лет; наличие высшего профильного образования; приветствуется дополнительное образование; большим плюсом будет наличие экономического, технического образования; владение методиками подбора сотрудников; экспертные знания в области трудового законодательства рф; опыт разработки и внедрения систем адаптации, обучения и оценки сотрудников; опыт составления положений, регламентов, должностных инструкций; опыт решения сложных кадровых вопросов, трудовых споров уверенный пользователь офисных программах и 1с (кадровый блок). что мы предлагаем: официальное оформление в соответствии с тк рф; должностной оклад - 105 000 до вычета налогов; программа премирования «бонус за успех», 3 раза в год; пятидневная рабочая неделя с 8-30 до 17-30; сокращенный рабочий день в пятницу до 16-30; возможность согласовать индивидуальный график; обучение за счет компании (включая изучение английского языка в офисе); дополнительные оплачиваемые дни отдыха; кофемашина, чай, фрукты и мороженное в офисе; комфортный новый офис рядом с м. нагорная, 7 минут пешком; реальная перспектива карьерного роста до позиции hrd в течение 1-1,5 лет. чем предстоит заниматься: полный цикл формирования команды (от привлечения до exit-интервью); кадровое администрирование в полном объёме (2 юр. лица, 35 человек); участие в разработке регламентирующей документации; сопровождение мероприятий по от и пб, соут; учет рабочего времени сотрудников; поддержание благоприятной рабочей атмосферы в коллективе; развитие корпоративной культуры и коммуникаций; участие в бизнес-процессах и ключевых проектах компании; участие в решении административных вопросов; выполнение поручений руководителя в рамках своей компетенции. если вы внимательно все прочитали, укажите в сопроводительном письме готовы ли выполнить профессиональное задание, подготовленное для этой должности. с уважением, команда silart