Руководитель направления (разработчик системы Cognos / IBM PA)

Проект «Автоматизация процесса бизнес-планирования» на платформе IBM PLANNING ANALYTICS Цель проекта - разработка ИТ системы, позволяющей автоматизировано осуществлять сбор информации о финансовых потоках компании, консолидировать ее в единой модели и на ее основе формировать бюджеты, прогнозы показателей, отчеты, кубы и пр. Чем предстоит заниматься: техническое сопровождение прикладного программного обеспечения продуктивного и тестового окружения; техническое обслуживание компонентов ПО; администрирование компонентов ПО, включая установку, обновление, изменение настроек, мониторинг работоспособности ПО; регистрация и решение пользовательских инцидентов (1-я линия) и запросов на обслуживание; участие в испытаниях и тестированиях АС, исполнение заявок по направлениям деятельности подразделения; администрирование серверов (Windows/Linux); сопровождение отдельных моделей: регулярный мониторинг точности прогнозов, осуществление текущих/оперативных доработок моделей под потребности пользователей. Что нам важно в кандидате: высшее техническое/экономическое образование; профессиональный опыт в финансовой отрасли 1-3 года, лизинговой – как преимущество; опыт работы с Linux системами, опыт администрирования серверов на Windows Server2019; наличие знаний предметных областей (процесс анализа финансово-хозяйственной; деятельности компании, бюджетирование, управленческий учет); коммуникабельность, умение проводить переговоры и понимать проблемы пользователей; умение диагностировать программные и аппаратные проблемы на ПК. От нас все социальные гарантии и ещё: конкурентный доход (оклад, квартальный, годовой бонус); красивый современный офис; 3 персональных дня в году для личных целей; программа льготного кредитования в Сбере; дисконт-программы от компаний-партнеров Сбера (санаторно-курортные программы, такси, мобильная связь и многое другое); корпоративные мероприятия в офисе и на выезде; возможность получить бонус, рекомендовав друга на вакансию компании; новогодние подарки для детей; материальная помощь при рождении детей и др. семейным обстоятельствам. Забота о здоровье: ДМС; спортзал в офисе; скидки по ДМС для родственников; кэшбэк до 30% стоимости вашего фитнес-абонемента; корпоративные тарифы в фитнес-центры; полис выезжающих за рубеж; бесплатная консультация врачей в рамках телемедицины. Обучение: обучение в Корпоративном университете Сбера за счёт компании; доступ к виртуальной школе Сбера 24/7; бесплатная электронная библиотека более 1000 книг; участие в конференциях.