Руководитель отдела продаж / РОП

LUIS+ – лидирующий поставщик комплексных систем безопасности на территории России. За 27 лет работы мы открыли 18 филиалов, вывели на рынок собственные бренды, создали уникальную систему работы с Клиентом, сформировали сильную и амбициозную команду профессионалов. Работа в LUIS+ – это дружный коллектив, стабильная зарплата, возможность расти и развиваться вместе с нами. Мы находимся в поисках Руководителя отдела продаж. Нам нужен: коммерсант с высоким уровнем энергии, исследовательским мышлением, аналитическим складом ума, быстро адаптирующийся организатор. Его ждут задачи по управлению командой, формализации структуры, планированию продаж, разработке KPI, аналитике продаж, контроле, росту продаж. Чуть детальнее о задачах: построение/переформатирование отдела продаж с ответственностью за основные финансово-экономические показатели осуществление оперативного планирования продаж, разработка KPI, расчет ресурсов (люди, время, бюджет и др.) постановка задач сотрудникам отдела, обеспечение выполнения плана продаж по качественным и количественным показателям мотивация своей команды аналитика продаж (анализ показателей по клиентам, по менеджерам, по группам товаров, доле продаж собственных брендов, анализ выполнения плановых показателей) разработка мероприятий по повышению эффективности продаж контроль менеджеров по кредитным отсрочкам, дебиторской задолженности, рентабельности продаж, отгрузкам, договорным обязательствам выявление причин сбоев на каждом из этапов продаж, выработка новых способов и методов работы проведение ключевых переговоров по крупным проектам и доведение их до результата; привлечение крупнейших значимых клиентов развитие клиентской базы до целевого состояния -клиент лояльный, приносит нам 60-70% своего потенциала анализ рынка, конкурентов и выработка стратегии продаж и увеличения доли рынка планирование активностей по клиентам Мы ждем от кандидата: успешный опыт в b2b продажах крупной компании (оборудование/ИТ) в роли руководителя отдела продаж/заместителя директора по продажам/заместителя коммерческого директора от 3-х лет; опыт управления командой; высшее образование (желательно техническое) Мы предлагаем: График работы 5/2 с 9.00 - 18.00; Оформление на работу в соответствии с ТК РФ; Корпоративное обучение; Компенсация расходов на обеды