Добро пожаловать в команду ДЛТ! ДЛТ – главный department store города. Мы приглашаем тех, кто любит fashion-индустрию, интересуется брендами и модными тенденциями. Наш приоритет – предоставление лучшего сервиса, который напрямую зависит от уровня профессионализма наших сотрудников. Мы верим, что четкое видение цели и личная мотивация помогают развиваться и показывать высокие результаты. Социально ориентированная политика компании направлена на заботу о сотрудниках и возможность их профессионального роста. Мы предоставляем программы профессионального обучения и развития, тренинги от представителей мировых брендов, а также решение сложных задач, оказывающих влияние на развитие бизнеса. Какие задачи предстоит решать: Актуализация систем мотивации торгового персонала; Расчет переменного вознаграждения (численность - 500+ сотрудников) План-фактный анализ затрат на ФОТ; Ведение штатного расписания и оргструктуры; Бюджетирование затрат на ФОТ, контроль исполнения; Автоматизация расчёта з/п и иных HR-процессов; Формирование аналитической отчетности; Подготовка презентационных материалов по запросу. Наши пожелания к кандидатам: Высшее образование: экономика /управление персоналом/менеджмент организации; Опыт работы в направлении C&B от 3х лет; Опыт разработки организационных структур и систем мотивации; Знание Excel на уровне уверенного пользователя (работа с большими массивами данных, сводные таблицы); Опыт автоматизации HR-процессов на базе 1С ЗУП. Быть частью команды ДЛТ - это: Официальная заработная плата; Оформление по ТК РФ с первого дня; ДМС со стоматологией; График работы 5/2 с 10 до 19, возможен удалённый формат (не более 30% от рабочего времени); Возможность профессионального и карьерного роста в команде ДЛТ; Скидки партнеров на предоставление товаров и услуг.
Адрес
Санкт-Петербург