Lead QA enginer (Заместитель руководителя отдела тестирования)

компания "цифра" мы разрабатываем продукт - "цифровая индустриальная платформа" (zyfra iiot platform/ https://idp.zyfra.com/) преимущественно для нефтепрома и реализуем масштабные проекты по цифровизации промышленности, решения для мониторинга промышленного оборудования и развиваем среду промышленного интернета вещей и искусственного интеллекта.сейчас наши продукты активно развиваются и нам нужны люди, которые не только знают, как и когда применять богатый арсенал современных средств тестирования, умеют многое делать сами и готовы показать и объяснить коллегам, но также имеют опыт выстраивания и унифицирования qa процессов и ведение за собой отдела в 40 человек и более. вакансия на должность заместителя, с тем чтобы на время декретного отпуска руководителя взять на себя его обязанности. после окончания декретного отпуска руководителя обязанности распределяются между заместителем и руководителем (ставка бессрочная). 1 обязательное требование к кандидату: опыт работы от 3х лет в должности qa lead на 2е и более распределенные команды или в должности руководителя/заместителя руководителя отдела. задачи, которые нужно будет решать: задавать стандарты и унифицировать, где это необходимо, qa процессы в отделе для qa специалистов разного уровня из разных команд; видеть слабые места продуктов, процессов, тестовых моделей, интеграции и пр. и предлагать решения по их устранению; задавать направление развития автоматизации тестирования и нагрузочного тестирования осуществлять найм и увольнение, согласование поднятий окладов и должностей сотрудников; организовывать митапы и другие командообразующие мероприятия для отдела; помогать руководителям продуктов и qa лидам в выстраивании процессов выделяя рисковые зоны и предлагая пути решения; расширять тестовое покрытие и управлять тестовой моделью, где это необходимо; налаживать взаимодействие qa отдела, с отделами технической поддержки, внедрения и пр.; помогать командам видеть слабые места и разрешать их совместными усилиями; развивать qa-инженеров отдела; создавать все необходимые условия для работы qa-инженеров отдела. фразы, которые использует наш идеальный лид: «тестовая модель слабая так как не позволяет увидеть х интеграций/функциональности/отработки сервисов. нужно добавить ххх виды тестирования, собрать ххх метрики, усилить железо на полигоне и пр.»; «этот подход к оценке качества принесет такие-то плюсы и покроет такие-то риски, поэтому надо придумать как его масштабировать на все команды»; «процесс автоматизации выстроен таким образом что остаются такие-то рисковые места. давайте перестроим его таким-то образом (1,2,3,…10 шаги) и такие-то сроки чтобы уйти от существующих проблем и в перспективе иметь такие-то плюсы; «вижу в таком подходе к тестовой документации такие-то проблемы, давайте вместе подумаем как их устранить»; «данная задача может быть решена силами разработки/devops инженеров и не требует привлечения qa-специалистов». будет преимуществом: возможность часть времени работать из офиса в санкт-петербурге (или москве, или иваново); опыт работы с linux/контейнерами; базовые навыки программирования (скрипты, автоматизация); опыт автоматизации или нагрузочного тестирования. условия: проекты федерального и международного уровня; зарплата в рынке - давайте обсуждать; оформление по тк рф, хороший дмс + стоматология после прохождения испытательного срока (3 мес.); возможность развития; проектные квартальные бонусы; корпоративный ноутбук, соответствующий требованиям роли; работа в распределенной команде; график: 5/2, комбинированный вариант (удаленка с территории рф + несколько дней в офисе, для тех, кто в спб, иваново и мск) или полная удаленка с территории рф. будем рады вашим откликам!