Специалист по охране труда( Фонд Прямых Инвестиций, ГК )

компания "фонд прямых инвестиций, гк" нижнекамское предприятие начало свою производственную деятельность в составе казанского монтажного управления «центромонтажавтоматика» в 1965 году.1 октября 1975 года было организовано нижнекамское монтажное управление.нижнекамское предприятие «центромонтажавтоматика» входит в ассоциацию оао «монтажавтоматика», которая объединяет монтажные организации, расположенные на территории россии и стран ближнего зарубежья.более 40 лет предприятие осуществляет комплексное выполнение работ по разработке, проектированию, внедрению, монтажу, наладке и капитальному ремонту систем автоматизации, контроля и регулирования технологическими процессами на объектах. обязанности: контроль за соблюдением требований охраны труда, промышленной, пожарной безопасности работниками на строительных площадках; проведение профилактической работы по предупреждению несчастных случаев на объекте и профессиональных заболеваний, выполнение мероприятий, направленных на создание безопасных условий труда на объекте; участие в проверках объектов строительства; оформление актов допуска; работа по актам результатов проверки и предписаниям на объектах; проведение вводного инструктажа для работников; взаимодействие с контролирующими органами; организация проведения соут на рабочих местах; расследование несчастных случаев; информирование работников о состоянии условий и охраны труда на рабочих местах, существующих профессиональных рисках, средствах индивидуальной защиты, а также о мерах по защите работников от воздействия опасных и вредных производственных факторах требования: высшее образование по направлению в области охраны труда. обучение по промышленной безопасности (а1, б любая) опыт работы по направлению - не менее 1,5 лет. условия: официальное трудоустройство; работа в стабильной развивающейся компании; возможность профессионального роста; достойная, своевременно выплачиваемая заработная плата (2 раза в месяц); полный соц.пакет; рабочий день с 7:00-16:00; 5/2; предоставление вахты; премии по результатам работы