компания "экопси консалтинг" мы — digital asssessment, часть компании экопси, лидера российского рынка hr-консалтинга. разрабатываем все цифровые инструменты оценки персонала — от традиционных тестов и опросников до виртуального центра оценки и инновационных технологий, основанных на машинном обучении. ищем к себе в команду разработчика психологических тестов. обязанности: разрабатывать новые инструменты оценки персонала — тесты, опросники, технологии искусственного интеллекта. участвовать в pr-мероприятиях подразделения — вебинарах и конференциях. требования: высшее психологическое образование английский язык на уровне чтения профессиональной литературы интерес к психологии личности, организационной психологии, математическим методам в психологии хорошее знание математической статистики и умение работать с одной из статистических программ (spss, statistica и др.) преимуществом будет знание языка r стрессоустойчивость. в нашей работе много неопределенности и большие объемы задач. кооперативность. необходимо работать вместе со смежными подразделениями – аналитиками, продавцами, консультантами. ориентация на другого человека. мы работаем ради клиента. наши разработки должны решать его проблему. преимуществом будет опыт работы в крупной компании из реального сектора / консалтинговой компании / hrtech-бизнесе условия: работа в команде с лучшими hr-консультантами в россии. возможность использовать данные (результаты оценочных процедур) в написании статей. можно работать удаленно, но необходимо несколько раз в месяц приезжать в офис на собрание практики. офис — москва, м. дмитровская. «белый» доход: фиксированная зарплата + система бонусов. размер зарплаты и бонусная схема обсуждается с успешными кандидатами индивидуально. оформление по тк рф + дмс.
Адрес
Москва