Заместитель генерального директора по аналитической работе

компания "кжк" мы - ао «казанский жировой комбинат» крупнейшая в россии fmcg компания, включающая в себя два завода по производству майонезов, кетчупов, соусов, подсолнечных масел, варенья и джемов под известнейшими брендами «mr.ricco», «kisoy», «миладора», «ласка» и др. входим в группу компаний «нэфис». сейчас у тебя есть возможность присоединиться к нашей крутой команде в качестве заместителя генерального директора по аналитической работе. чем тебе предстоит заниматься: формированием бизнес-планов предприятия; прогнозированием ключевых показателей: отгрузок, продаж, средней цены, финансовых показателей и пр.; анализом и контролем исполнения бюджета предприятия; участием в процессах по автоматизации отчетности; взаимодействием со смежными службами (финансовая, экономическая, дирекция продаж); управлением командой аналитиков (5 сотрудников). эта вакансия для тебя, если ты: имеешь высшее экономическое образование; с опытом работы в сфере аналитики на позициях руководителя отдела аналитической группы, экономической службы и пр.; формируешь анализ экономической деятельности предприятия; владеешь глубокими знаниями в методах экономического анализа и учета показателей деятельности предприятия и его подразделений; готов к изменениям и внедрению новых процессов; владеешь на продвинутом уровне excel, на уверенном уровне sql, умеешь формировать dash board ( будет являться преимуществом); стрессоустойчив, умеешь работать в режиме многозадачности и ориентирован на высокий результат. мы предлагаем: карьеру в одной из крупнейших производственных компаний россии; введение в должность, обучение специфике работы; официальное оформление с первого рабочего дня, с соблюдением всех норм тк рф (декретная ставка); график работы 5/2, 8:30-17:30; непосредственное подчинение генеральному директору предприятия. в «казанском жировом комбинате» тебя ждут: возможность профессионального и карьерного роста в крупной, растущей, стабильной компании; амбициозный коллектив и интересные задачи; прозрачная система мотивации, позволяющая абсолютно каждому сотруднику в полной мере реализовать свои способности; подарки на праздники для сотрудников. p.s.: если готов пройти конкурс на данную вакансию, напиши в сопроводительном письме «готов выполнить задание!», мы отправим его тебе на электронную почту!