Руководитель отдела продаж( Перспектива24-Краснодар )

компания "перспектива24-краснодар" требуемый опыт работы: 1–3 года полная занятость, полный день "перспектива-24 краснодар" - это прогрессивная международная компания с офисами в 124 городах россии и 5 странах снг. 8 лет успешной работы 4000 специалистов по недвижимости в сети входим в топ-3 лучших риэлтерских компании россии собственная hr-служба, с постоянным потоком новых сотрудников самостоятельно обучаем и адаптируем новых сотрудников под руководством адаптолога мы первые, кто получил образовательную лицензию, дающую право на обучение профессии и выдачу диплома государственного образца мы активно растем и развиваемся, каждый день решаем жилищные вопросы и делаем счастливыми десятки наших клиентов. если ты знаешь, как продавать и как этому можно научить сотрудников - тебе точно будет интересно в нашей сплоченной команде. мы предлагаем: первичное корпоративное обучение четкую и понятную структуру работы по циклу руководителя отдела продаж менеджеров, прошедших качественное обучение и адаптацию к профессии отлаженный поток новых сотрудников за счет работы hr-службы опыт всей сети, мы совершили уже все ошибки и оттестировали все гипотезы и знаем, что именно приведет к результату поток региональных клиентов, которых нам передают наши партнеры сильные конкурентные преимущества: скидки на % по ипотеке, повышенный % от застройщиков решение жилищного вопроса клиента на федеральном уровне специалистов, обслуживающих отдел продаж: ипотечный центр, юридический отдел, маркетологи, служба контроля качества, помогающие не отвлекаться от основного процесса продаж вертикальный и горизонтальный карьерный рост прозрачная и привлекательная система финансового вознаграждения по сделкам цикличное обучение и повышение квалификации комфортный офис и корпоративную культуру ваши задачи: управление и развитие команды менеджеров по продажам недвижимости (вторичная и новостройки) организация работы группы агентов с целью выполнения плановых показателей управление сделками команды и их сопровождение контроль индивидуальных показателей агентов работа над командообразованием, развитием корпоративной культуры необходимые ключевые навыки: опыт управления командой от 5-ти человек опыт работы в сфере активных продаж от 3-х лет успешный опыт управления в сфере недвижимости не менее 1 года знание рынка недвижимости умение брать на себя ответственность за команду и ее результат ориентация на высокий уровень дохода! владение техниками ведения переговоров нас интересуют энергичные, позитивные и целеустремлённые личности. если нет опыта работы в сфере недвижимости, то к должности руководитель отдела продаж можно приступить после прохождения стажировки в качестве агента по недвижимости если вы готовы к работе, то без сомнений отправляйте нам свой отклик и мы свяжемся с вами в наикратчайшие сроки