Junior Payroll Accountant (People Advisory Services Group)

компания "ernst & young" требования: опыт работы на соответствующей позиции не менее 1 года; опыт работы в ведении нескольких компаний по начислению заработных плат (payroll на аутсорсинге); высшее образование в соответствующей сфере; знание стандартов бухгалтерского учета; знание налогового кодекса и законодательства рк; опыт работы с 1с бухгалтерия версии 7.7 и 8.2, 8.3 и другими программами; навыки работы на пк: ms office (word, excel- опытный пользователь), знание языков: английский язык - intermediate; коммуникабельность, умение работать в коллективе. основные должностные обязанности и функции: расчет заработной платы персонала (ведение нескольких компаний-клиентов); проверка наличия первичной документации (приказы на принятие, увольнение, справки, больничные листы, отпуск, приказы, обходной лист и т.д.); табель рабочего времени; начисление заработной платы в программе 1с, расчет и начисление всех видов начислений и удержаний, включая расчет налогов; подготовка расчетных ведомостей и расчетных листков по заработной плате работников; проводки по заработной плате в главной книге, сверка данных между модулями; подготовка реестров по пенсионным и социальным отчислениям, включая бумажные, электронные формы и дискеты для банка; подготовка справок по заявкам работников. подготовка ежеквартальных расчетов и деклараций по подоходному налогу и социальному налогу, по отчислениям в пф и фсс; подготовка статистической отчетности.