компания "этажи урал" обязанности: осуществлять подбор персонала создавать карты поиска: мониторинг источников, подготовка предложения и размещение информации о вакансии. анализ резюме и определение круга кандидатов. первичное собеседование по телефону. основное интервью-собеседование с соискателями, оценка профессиональных и личностных качеств, тестирование. согласование кандидатур с руководителем, выбор приоритетных и второстепенных. требования: коммуникабельность, грамотная речь уверенное активное позиционирование опыт активных продаж (приветствуется!) уверенный пользователь пк условия: комфортный офис в центре города; 5 дневная рабочая неделя, с 9:00 до 18:00; обучение и развитие; перспектива карьерного роста.
Адрес
Нижний Тагил