Product Owner / Руководитель направления по разработке продуктов

компания "национальный расчетный депозитарий" обязанности: реализация проектов, связанных с сервисами центрального депозитария: расчетами внутри нрд и на международных рынках, проектах, реализуемых совместно с московской биржей, а также другими партнерами: установление линков с дружественными странами, включая изучение потенциального бизнес кейса, реализация задач допуска к торгам на мб нерезидентов; проведение анализа нового законодательства и адаптация деятельности нрд к регуляторным требованиям; поддержка закрепленных продуктов в рамках продуктовой линейки в качестве продуктового менеджера; подготовка бизнес-требований, участие в подготовке функциональных требований для внедрения нового и доработки используемого в нрд по по продуктам; составление ежеквартальной, ежегодной и прочей регулярной отчетности; проведение внутренних встреч, встреч с клиентами и семинаров по продуктам, входящим в компетенцию подразделения; ревизия информации и новостей по направлению и поддержание информации в актуальном состоянии. требования: высшее образование; опыт работы с проектами и внедрением новых сервисов и услуг; опыт создания внутренних документов и процедур проф. участника; знание английского языка - не ниже upper-intermediate; знание специфики проведения корпоративных действий/опыт работы в подразделении кд; знание депозитарного учета, специфики проведения расчетов по российским и иностранным ценным бумагам; хорошее знание финансового рынка и понимание сути финансовых продуктов; хорошее знание иностранных рынков и особенностей учета иностранных ценных бумаг навык проведения переговоров с контрагентами и провайдерами услуг; знание внутреннего документооборота депозитария и\или брокера. условия: график работы с 9:00 до 18:00, в пятницу с 9:00 до 16:45; режим работы смешанный - офис и удаленная работа; оформление согласно тк рф; удобное расположение офиса в центре – ст. м. бауманская; социальный пакет, включающий расширенную медицинскую страховку, дмс, ммс; страхование от несчастных случаев; программы обучения и развития для сотрудников: тренинги, изучение английского языка; насыщенная корпоративная жизнь: тимбилдинги, спортивные мероприятия (футбол, волейбол, йога в офисе); дружный коллектив и комфортные условия работы.