Врач-кардиолог( ГБУЗ Усть-Лабинская Центральная Районная Больница Министерства Здравоохранения Краснодарского Края )

компания "гбуз усть-лабинская центральная районная больница министерства здравоохранения краснодарского края" обязанности: -оказывает квалифицированную медицинскую помощь по своей специальности, используя современные методы профилактики, диагностики, лечения и реабилитации, разрешенные для применения в медицинской практике. -оказывает неотложную медицинскую помощь. -определяет тактику ведения больного в соответствии с установленными правилами и стандартами. -разрабатывает план обследования больного, уточняет объем и рациональные методы обследования пациента с целью получения в минимально короткие сроки полной и достоверной диагностической информации. -на основании клинических наблюдений и обследования, сбора анамнеза, данных клинико-лабораторных и инструментальных исследований устанавливает (или подтверждает) диагноз. -в соответствии с установленными правилами и стандартами назначает и контролирует необходимое лечение, организует или самостоятельно проводит необходимые диагностические, лечебные, реабилитационные и профилактические процедуры и мероприятия. -вносит изменения в план лечения в зависимости от состояния пациента и определяет необходимость дополнительных методов обследования. требования: для работы врачом-кардиологом принимается лицо: 1) имеющее высшее образование - специалитет по специальности "лечебное дело" или "педиатрия" и подготовка в ординатуре по специальности "кардиология" или профессиональная переподготовка по специальности "кардиология" при наличии подготовки в интернатуре и (или) ординатуре по специальности "общая врачебная практика (семейная медицина)" или "терапия"; 2) имеющее сертификат специалиста или свидетельство об аккредитации специалиста по специальности "кардиология"; 3) прошедшее обязательный предварительный (при поступлении на работу) и периодические медицинские осмотры (обследования), а также внеочередные медицинские осмотры (обследования) в порядке, установленном законодательством российской федерации; 4) не имеющее ограничений на занятие профессиональной деятельностью, установленных законодательством российской федерации. условия: официальное оформление, согласно тк рф; социальный пакет.