компания "employcity" мы занимаемся собственной разработкой и поддержкой платформы, в том числе для b2b клиентов с мировой известностью. ищем в команду системного аналитика с релокацией на кипр. нам ценно видеть не только описанное бизнес-решение, но и зафиксированное архитектурное решение, инструменты. чем предстоит заниматься: нам понадобится твоя помощь на этапе проработки бизнес-требований, чтобы уже при описании фичей и сторей для разработки были максимально выявлены и проработаны технические ограничения, связи и доменная карта, которая бы объясняла что происходит в сущности домена на протяжении жизненного цикла, что и как на него влияет. ещё, твоя поддержка нужна при создании архитектурного решения - схемы сервисов и связей между ними, включая контракты. также при описании общего инструментария для разработки (кэша, очереди, логирование и прочее), который используется во всём решении. по итогам реализации ты, как системный аналитик, оформляешь всю полученную информацию в виде мануала для разработчика по реализованному функционалу. ты наш идеальный кандидат, если у тебя есть: - опыт работы системным аналитиком от 2х лет; - знания/практический опыт работы с uml (диаграмма баз данных, диаграмма состояний и переходов, диаграмма последовательности и др.); - опыт постановки задач разработчикам; - глубокое понимание технологий интеграции rest, mq, soap, kafka и форматов обмена данными xml/xsd, json/json-schema; - верхнеуровневое представление о технологиях, протоколах, форматах данных, лежащих в основе современных информационных систем (http, json, sql, rest и т.д.); - опыт работы с требованиями (бизнес, функциональными/нефункциональными и др.); - опыт/практические знания по работе с youtrack, confluence, business studio; - навыки работы с нотациями (bpmn, idef0 и др.); - pнание гибких методологий разработки (agile, scrum, kanban и др.); - английский язык достаточный для чтения документации. мы предлагаем: - белую заработную плату отражающую твои профессиональные навыки и пожелания; - релокация на солнечный кипр; - гибкий подход к управлению, постановке задач, процессам; - перспективные проекты и продвинутые технологии; - отсутствие ненужной бюрократии, возможность реализовывать свои идеи. для нас сотрудник – это не просто исполнитель, а думающий и амбициозный человек, которому важен результат.
Адрес
Санкт-Петербург