Руководитель социокультурных проектов Фонда "ОМК-Участие"

Благотворительный фонд поддержки семьи, защиты детства, материнства и отцовства «ОМК-Участие» основан в 2008 году по инициативе руководителей и сотрудников Объединенной металлургической компании (АО «ОМК», г. Москва). «ОМК-Участие» входит в топ-30 рейтинга RAEX корпоративных и частных благотворительных НКО России по уровню партнерского потенциала. Основные области ответственности: Миссия, видение, стратегия и план работы по следующим направлениям: Привлекательность городской среды имидж города «Выкса» через культуру и вопросы позиционирования фонда. Формирование социо - культурной повестки фонда миссии и видения. Формулирование целей и стратегических задач проектов: - Фестиваль «Выкса Фест». - Музеи. - Арт-резиденция «Выкса». - Пространство Ex Libris. - Шухов парк. Обеспечение стратегической и идейной целостности культурных проектов. Развитие туристического направления. Работа над созданием кадрового фонда социокультурных проектов. Обеспечение устойчивого развития культурных проектов. Формирование бюджета, выбор подрядчиков, исполнение бюджета, эффективность программ. Требования: Опыт работы в сфере культуры на управляющих должностях от 3 лет. Понимание российской культурной сцены. Понимание процессов социокультурного проектирования и культурных индустрий. Отличные способности к аналитике и решению проблем. Отличные коммуникационные и презентационные способности. Свободное владение английским языком. Умение поставить цель и сфокусироваться на результате.. Развитые аналитические способности, навыки оценивать риски и определять приоритеты. Нацеленность на результат и ответственность за принимаемые решения. Развитые коммуникативные навыки, способность доносить свою точку зрения на разных уровнях коммуникации. Высокий уровень самоорганизации. Условия: График работы 5/2, офис м. Новокузнецкая /Третьяковская /Павелецкая (гибридный график) Отпуск 31 календарный день Оформление строго по ТК РФ, «белая заработная плата» Социальный пакет.