Руководитель группы Отдела развития зарплатных проектов

компания "московский кредитный банк" «московский кредитный банк» входит в топ-10 крупнейших банков россии и является системно значимым банком. банк работает на финансовом рынке с 1992 года. чем предстоит заниматься: выполнение собственных плановых показателей; выполнение плановых показателей группы продаж; ведение переговоров на уровне первых лиц; работа с клиентами сегмента крупного бизнеса; опыт управления и выстраивания долгосрочных отношений с первыми лицами компаний сегмента крупного и среднего бизнеса. для нас важно: опыт работы в продажах банковских продуктов корпоративным клиентам от 2 лет; опыт ведения переговоров, выстраивание долгосрочных отношений с клиентами; руководящий опыт от 1 года (в подчинении не менее 2-3-х чел.); готовность к региональным командировкам. мы предлагаем: корпоративное обучение в академии лидерства (для руководителей) и бизнес академии (для всех сотрудников); корпоративная электронная библиотека; дмс для сотрудника, включая госпитализацию и стоматологию. а также льготная цена на приобретение программ дмс для детей, супруга / супруги и родителей; страхование при выезде за рубеж; корпоративная социальная и материальная поддержка в определенных жизненных ситуациях; 10 рабочих дней 100% оплачиваемого листа нетрудоспособности в год; ежегодный оплачиваемый отпуск продолжительностью 28 календарных дней; корпоративные скидки и специальные акции от компаний- партнеров; льготные условия на продукты банка; программы признания особых достижений сотрудников; корпоративные мероприятия для сотрудников и их детей; возможности участия в спортивных командах банка (мини-футбол, хоккей и др.); участие в благотворительных и социально значимых активностях.