компания "colins" работай в colins! наши команды ждут тебя! обязанности: наставничество и обучение сотрудников магазина; контроль за исполнением работы по корпоративным стандартам компании сотрудников магазина; выполнение поручений административного состава магазина; знание кассовой дисциплины разрешение конфликтных ситуаций с клиентами в отсутствии административного состава; координация работы персонала, разрешение спорных ситуаций внутри коллектива; знание в области приёма товара, ответственность за сохранность товарно-материальных ценностей при приёме товара; знание визуального мерчендайзинга, участие в оформлении магазина по планограмме, установленной отделом vm центрального офиса; участие в процессе продаж по установленным стандартам компании, наставничество и воодушевление команды на достижение максимального результата по показателям kpi собственным примером; выполнение личного плана продаж, нацеленность на выполнение общего плана магазина; участие в инвентаризации товарно-материальных ценностей магазина. требования: открытость и доброжелательность аналитический склад ума желание расти и развиваться в сфере fashion индустрии умение устанавливать контакт с людьми знание стандартов и методов качественного обслуживания покупателей высшее/неполное высшее образование пользователь пк, ms office, 1c ориентированность на результат условия: заработная плата: оклад +% график работы 5*2 (8 часовой рабочий день, + 1 час перерыв, плавающий график, плавающие выходные) бесплатное корпоративное обучение, тренинги форменная одежда дружный сплоченный коллектив возможность карьерного роста: - приходя на работу к нам, новые сотрудники имеют широкие возможности развития своей карьеры. большинство менеджеров среднего и высшего звена, управляющие и администраторы магазинов "выросли" из рядовых продавцов - консультантов. возможность профессионального развития: - мы придаем большое значение профессиональному обучению и развитию наших сотрудников, предоставляя им возможность получать новые знания и интересный опыт работы. именно в процессе обучения и формируется кадровый резерв компании. стабильность и социальная защищенность: - трудовые отношения с сотрудниками в компании оформляются в соответствии с нормами трудового законодательства рф - мы предлагаем достойное материальное вознаграждение и активно развиваемую социальную программу
Адрес
Санкт-Петербург