компания "обит" работа в обит - это: интересные проекты, в каждом из которых есть возможность делать жизнь людей лучше. мы – оператор-интегратор, а это значит, работаем на стыке телеком и современных ит технологий (разработка и внедрение); сложные и интересные задачи, амбициозные цели перед каждым проектом. мы идём в ногу с новыми технологиями – всё интересное и полезное берём в работу; команда: работа бок о бок с профессионалами, каждый из которых готов поделиться своим опытом, и все это без лишней бюрократизации; профессиональное развитие, работа с современными инструментами и технологиями, корпоративный университет, который находит и предлагает несколько направлений в развитии каждый год. обязанности: ежедневная поддержка пользователей (приём‚ регистрация и решение заявок); мониторинг оборудования; консультирование по техническим вопросам клиентов компании. требования: опыт работы на аналогичной должности обязателен; знание операционных систем windows xp‚ vista, 7, 8, 10 и прикладных программ на уровне администратора; знание принципов построения локальных сетей, функционирования коммутаторов, серверо-сетевых карт; знание основ технологии ethernet и коммутируемых лвс, технологий xdsl, стека протоколов tcp/ip, основ маршрутизации. опыт поиска и устранения неисправностей в кабельных и вычислительных сетях; опыт настройки пользовательского оборудования, в том числе диагностика и настройка сетей беспроводного доступа; приветствуется опыт работы с helpdesk-системами и crm; приветствуется знание unix-подобных ос (freebsd‚ linux); приветствуются знания в области телефонии, в т.ч. технологии voip; умение успешно общаться с неквалифицированным пользователем; личные качества: стрессоустойчивость, ответственность, коммуникабельность, обучаемость, грамотная речь. условия: официальное трудоустройство согласно тк рф: мы ответственная белая компания - выполняем все договорённости и соблюдаем законы; офис в шаговой доступности от м. московские ворота; сменный график работы (2/2), в том числе с ночными сменами; дмс с телемедициной, полисом путешественника и психологической поддержкой; корпоративная сим-карта: компания предоставляет мобильную связь компенсация питания: приятный бонус к зарплате; адаптация: коллеги поддерживают в адаптации нового сотрудника - помогают в изучении бизнес-процессов, систем и правил; отсутствие дресс-кода; перекусы: зерновой кофе\чай\сахар\молоко\какао\фрукты на корпоративной кухне; внутреннее (lms платформа) и внешнее обучение, посещение тематических конференций и митапов, профессиональные сообщества, профессиональная библиотека – и это только начало; поощрение смелых идей и нестандартных решений: у нас есть банк идей! наши сотрудники не просто исполнители. они помогают нам улучшать наши бизнес-процессы, оптимизировать и автоматизировать нашу работу, активно участвуют в жизни компании; корпоративные мероприятия: мы играем в футбол, а ещё каждый год отмечаем свой день рождения с семьями, выезжаем покататься на кораблике по неве, москве-реке или волге.
Адрес
Санкт-Петербург