компания "гк innostage" innostage (инностейдж) – это группа технологических компаний, оказывающих услуги в сфере кибербезопасности, разработки собственных продуктов в области защиты информации и бизнес-решений, заказной разработки программного обеспечения, внедрения и интеграции информационных систем. мы - аккредитованная ит-компания, наши сотрудники с профильным высшим образованием имеют право на отсрочку от мобилизации. города нашего присутствия: москва, казань, саратов, иннополис, а наш штат насчитывает уже более 1000 человек. у нас около 150+ клиентов, которые работают с нами ежегодно, например газпром, роснефть, сибур, росатом и др. наша экспертиза и направления работы: иб и сервисы кибербезопасности (soc - центр) инфокоммуникационные системы центры обработки данных (цод) it - инфраструктура разработка/бизнес-решения/анализ данных мы в поиске архитектора / главного инженера проекта (комплексный гип) (основное направление – ит)обязанности: реализация комплексных проектов (основное направление - ит) в роли архитектора / главного инженера проекта в крупных компаниях: в роли архитектора: архитектурный надзор комплексных проектов по направлению ит; апробирование и проектирование комплекса импортозамещённых решений; проведение переговоров с заказчиками и партнерами; выбор, бюджетирование, презентация, согласование архитектуры решения с заказчиком в роли гип: проектирование и разработка проектной документации; внедрение комплексных проектов по направлению ит; анализ технического задания, подготовка архитектурных решений; техническое управление проектом на этапах проектирования и реализации; декомпозиция и постановка задач проектной команде; проведение комплекса приёмо-сдаточных испытаний; защита проекта, согласование отчётной документации с заказчиком. требования: высшее образование по профилю ит. опыт работы по направлению от 5 лет. опыт внедрения средств автоматизации и управления ит-инфраструктурой. стек ит инфраструктуры: 1. сеть - автоматизация \ sdn; 2. инфраструктура - выше уровня виртуализации: i сервисы; ii виртуализация; iii автоматизация; iv мониторинг. знание средств защиты информации и иб. опыт применения на практике архитектурных фреймворков. опыт в подготовке проектных документов. в свою очередь мы предлагаем: официальное трудоустройство и заработную плату по тк рф; отсрочку от мобилизации сотрудникам с профильным высшим образованием; гибкий график и возможность работать в гибридном/удаленном формате; демократичную корпоративную культуру:• открытость руководства для диалога;• возможность выдвигать и реализовывать инициативы;• свободный дресс-код;• комфортные офисы непрерывное развитие:• профессиональное обучение и сертификация за счёт компании;• внутренние тренинги по soft skills от профессионального бизнес-тренера;• внутренние технические обучения от экспертов компании;• личный доступ к корпоративной электронной библиотеке alpina. забота о здоровье:• расширенная программа дмс, дополнительно включающая в себя: ежегодный check up, стоматологию;• страхование от несчастного случая и страховка выезжающего за рубеж;• частичная компенсация занятий спортом;• конфиденциальные индивидуальные консультации с корпоративными психологами; полноценный отдых:• дополнительная единовременная выплата к отпуску в размере половины оклада;• насыщенная корпоративная жизнь; фокус на семью:• английский язык для сотрудников и их детей;• материальная помощь к значимым событиям (свадьба, рождение ребенка и т.д.);• семейные корпоративные мероприятия.
Адрес
Казань