компания "milk euro food" обязанности: подбор и адаптация персонала; внедрение системы оценки, мотивации, обучения персонала; развитие системы коммуникаций и повышения лояльности персонала; участие в формировании системы вознаграждения; участие в формировании системы системы повышения эффективности и премирования на основе kpi; организация корпоративных мероприятий; поддержание и развитие корпоративной культуры; мониторинг рынка труда; подготовка аналитических отчетов по персоналу. требования: высшее образование в сфере менеджмента, психологии, управления персоналом; опыт работы в крупной международной компании от 3-лет знание hr-процессов (поиск и подбор персонала, адаптация, формирование системы нематериальной мотивации, развитие корпоративной культуры, оценка кандидатов, оценка и обучение персонала, повышение лояльности персонала) отличные коммуникативные навыки; ориентация на результат, энергичность, позитивный настрой и умение работать в команде. условия: уровень оплаты труда - определяется по итогам собеседования; компания предоставляет корпоративную мобильную связь; отличная возможность для реализации профессиональных амбиций и карьерного роста. офис в центре города( ориентир: метро минор) рабочий график 5/2 возможность работать в успешной компании, реализовать свой потенциал, а также развивать профессиональные компетенции по современным международными стандартам.
Адрес
Узбекистан Ташкент